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          樂(lè)金顯示有限公司 350人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

          樂(lè)金顯示有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共45條) 最近更新時(shí)間:2024-02-18 11:28:30

          [1級(jí)工程師]五險(xiǎn)一金齊全 過(guò)節(jié)發(fā)購(gòu)物卡

          2024-02-18 11:28:30 | 廣州

          公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          五險(xiǎn)一金齊全 過(guò)節(jié)發(fā)購(gòu)物卡 每年公司組織出游 如果不是碰上疫情的話 還有可能去到韓國(guó)總部學(xué)習(xí)
          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          工資按照職級(jí)來(lái)定 工程師 高級(jí)工程師 主任工程師 Part長(zhǎng)等等 加班多的話 前兩年稅前7K+ 升到主任工程師后 9K+
          公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          大部份時(shí)間都可以準(zhǔn)時(shí)下班 周末基本不用加班 每個(gè)月只會(huì)有一個(gè)周末需要加一下班 但是有加班費(fèi)

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          [bpo項(xiàng)目主管]初期很大,后期萎靡,適合新人學(xué)習(xí)

          2023-07-10 11:08:36 | 煙臺(tái)

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6000元 年終獎(jiǎng):12000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周天輪班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          你選擇加入樂(lè)金顯示有限公司的原因是什么?你覺(jué)得加入樂(lè)金顯示有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
          初期很大,后期萎靡,適合新人學(xué)習(xí),不適合長(zhǎng)期發(fā)展,會(huì)遇到瓶頸,而且臨近后期,公司發(fā)展方向變更,不穩(wěn)定性因素極大
          公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
          不可能準(zhǔn)時(shí)下班,韓資企業(yè)主要靠加班,不加班一個(gè)月只有3000元,年假跟隨法定,每個(gè)月基本都要加班2-3天,不然工資3000元以下
          你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
          不愿意,加班多,浪費(fèi)時(shí)間,禮包太多,而且掙不到錢,內(nèi)耗嚴(yán)重,大家都是在混日子,不推薦大家來(lái)這里,不希望大家重蹈覆轍

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          [人力資源專員]每年進(jìn)行普調(diào),漲幅很少。薪資體系完善

          2021-04-21 19:13:16 | 廣州黃埔

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6000元 年終獎(jiǎng):9000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          每年進(jìn)行普調(diào),漲幅很少。薪資體系完善,基本工資+崗位津貼+績(jī)效 專員級(jí)別差不多稅前6k~7k,扣五險(xiǎn)一金和稅不剩多少。公司包吃住,環(huán)境很好,食堂也好吃,也能省下錢,但在廣州地區(qū)工資算低的。
          請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
          熬的越久,感覺(jué)會(huì)貶值,自尊感蹭蹭掉落。但也算體系俱全,可以學(xué)到東西,算個(gè)跳板吧。晉級(jí)需要累積年限,每4-5年有一次晉升機(jī)會(huì),但是能熬到晉升也比較少,晉級(jí)成功的也不多,4年之內(nèi)工資漲幅超低,如果能拿到好評(píng)價(jià)就還可以。給加班費(fèi)。
          公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
          有年終獎(jiǎng),年初2-3月份分開(kāi)發(fā),一般是基本工資的2倍。另外節(jié)假日公司會(huì)給購(gòu)物卡或者生活套裝,里面有洗發(fā)水 沐浴露等等都是LG的產(chǎn)品。

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          [cp]可以中上,管吃住活動(dòng)很多,員工很和諧

          2021-09-06 | 南京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)

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