[indoor sales]銷售，主管，部門經(jīng)理 店長

2020-10-24 17:24:10 | 成都錦江

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

銷售，主管，部門經(jīng)理 店長 內(nèi)部晉升 一般的sa是三四千 主管五六千 店長八九千 節(jié)假日會有三倍薪資

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

很大 但是又能力的會在一年內(nèi)晉升 ，晉升會先培訓一個年 等于那一年就是實習主管，并沒有成為真正的主管

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導的？

團隊分工明確，每個小時有自己該做的事情人很多，會有專門的心里咨詢熱線，有什么問題可以聯(lián)系直屬上司

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[服裝導購]款式多，領(lǐng)先水平真的就是很多不停更新的款式然后價格人均兩百多左右

2019-11-22 11:46:51 | 成都

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

款式多，領(lǐng)先水平真的就是很多不停更新的款式然后價格人均兩百多左右，定位不高的，而且款式都是比較符合各個年齡階層的，上身效果不錯，一個字快！

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導的？

年輕人真的很多，大部分都是，都比較有個性同事之間相處如果不是性格太極端類型的都基本相處的開

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

大，基本沒個月都有人離職，到老員工也不少流動性大的一般都是剛招進來沒做滿一個月的，看個人能力情況而定，能力強自會提拔你，公司也缺人才的

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