業(yè)務(wù)經(jīng)理工資待遇(無錫江陰，2023年)

2025-01-02 | 中建四局六公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

公司節(jié)奏很慢，總體來說比較輕松，就是休息較少，值得推薦，總體來說還不錯，工資待遇一般，工資與績效掛鉤，但是很輕松，還是很值得入職的。

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

五險一金什么的都有，社招也基本上一樣，應(yīng)該沒什么區(qū)別吧，還是很值得推薦的，總體來說還不錯，值得入職

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

一般來說年終獎一個月工資+四季度產(chǎn)值，總體來說還是非常不錯的，一年下來12萬沒問題，工作區(qū)域也比較穩(wěn)定，值得入職

一般財務(wù)人員工資待遇(杭州蕭山，2023年)

2024-11-01 | 中建四局六公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

我認為公司的未來發(fā)展前景較為樂觀。我們在行業(yè)中擁有穩(wěn)定的市場地位，依托國家政策支持和資源優(yōu)勢，能夠有效應(yīng)對競爭。與同類公司相比，我們在成本控制和資金運作方面具備明顯優(yōu)勢，能夠提升盈利能力。同時，公司的戰(zhàn)略規(guī)劃明確，未來將繼續(xù)加強技術(shù)創(chuàng)新和市場拓展，確保持續(xù)增長。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

工作氛圍整體較為積極，團隊合作氛圍良好，大家互相支持，分享經(jīng)驗。領(lǐng)導(dǎo)方面，我認為他們具有清晰的戰(zhàn)略視野和良好的溝通能力，能夠有效激勵團隊，并注重員工的發(fā)展和培訓(xùn)。這種領(lǐng)導(dǎo)風格有助于提升士氣和團隊凝聚力。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

公司的人員流動性相對較低，這有助于保持團隊穩(wěn)定性和經(jīng)驗積累。公司注重員工職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)，提供良好的晉升機會，因此適合長期發(fā)展。此外，企業(yè)文化和福利政策也增強了員工的歸屬感，有利于留住人才。整體來看，適合追求穩(wěn)定和長期發(fā)展的員工。

技術(shù)員工資待遇(杭州市，2023年)

2023-06-28 | 中建四局六公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

沒有有房補，沒有交通補助，有公積金以及五險一金，節(jié)假日公司會給員工發(fā)放禮品或者福利。公司會組織培訓(xùn)、有聚餐，生日有福利補貼。

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

工作還行，國企，如果不怕吃苦的話就來。怕苦怕累就別來了，工程項目加班很常見，工地大環(huán)境肯定不如市區(qū)環(huán)境好。工地的好處就是包吃包住。

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

這個公司經(jīng)常加班，加班沒有其它福利，偶爾會買夜宵。年假規(guī)定是有的，但是沒申請過也不知道怎么申請。名義上雙休，實際上不休，尤其是遇到忙的項目更能體現(xiàn)。

安全員工資待遇(廣州，2020年)

2022-05-11 | 中建四局六公司

生產(chǎn)經(jīng)理工資待遇(汕頭，2019年)

2021-03-01 | 中建四局六公司

3d測量員工資待遇(成都龍泉驛，2021年)

2021-01-20 | 中建四局六公司

施工員工資待遇(河南商丘，2018年)

2020-09-28 | 中建四局六公司

工程質(zhì)量員工資待遇(蘇州相城，2019年)

2020-05-01 | 中建四局六公司

見習生工資待遇(蘇州，2019年)

2020-03-20 | 中建四局六公司

全職預(yù)算員工資待遇(貴陽，2020年)

2020-02-22 | 中建四局六公司