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           中鐵電化局 10人分享
          

            
           年終獎   | 晉升機(jī)會 
            
            
          
  
           最后更新時間：2022-06-18 16:13:17 
          
中鐵電化局工資待遇怎么樣
          
 中鐵電化局工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有9位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，中鐵電化局平均工資為19850元/月，其中57%的工資收入位于區(qū)間12000-16000元/月，28%的工資收入位于區(qū)間36000-40000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，中鐵電化局年終獎平均53166元。  

            
             
          平均工資
          ￥19850
          
 更新于2022年06月  
          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考
          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
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           中鐵電化局工資待遇(共9條)
            
          
中級工程師工資待遇(不定，2022年)
           2022-06-18 | 中鐵電化局 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:13000元           年終獎:25000元  
          五險一金  有社會保險(5險)
   有住房公積金
   
          上班時間
   基本準(zhǔn)時下班   
 周六經(jīng)常加班      
     
            
          公司及待遇點評：
            
          
公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？
           機(jī)關(guān)、電化局二級公司、指揮部、電化局三級公司、項目部
晉升機(jī)會不多，靠關(guān)系
待遇按技術(shù)職稱及管理職級分，職稱有助理、中級、高級、教高，職級有副科、正科、副處、正處、副局、正局待遇差別較大一般6000起步 
            
          
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
           年終獎一般5000起步、各個職級差別較大、春節(jié)前發(fā)
大概前5年在5000到20000區(qū)間；后面根據(jù)你親戚的級別來看，一般最多能到10萬左右就比較難上了，要混個十幾年找機(jī)會再往上 
            
          
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
           1、爸爸是中鐵電化局的人
2、叔叔是中鐵電化局的人
3、舅舅是中鐵電化局的人
4、伯伯是中鐵電化局的人
再遠(yuǎn)的親戚就不建議了，你說媽媽是中鐵電化局？那沒用 
            
            
            
          
聯(lián)調(diào)聯(lián)試工程師工資待遇(北京豐臺，2017年)
           2017-02-24 | 中鐵電化局 
          工資待遇：
          

          工資收入  基本工資:15000元         津貼補助:5000元    
績效工資:5000元   年終獎:150000元  
          五險一金  有社會保險(5險)
   有住房公積金
   
          上班時間
   經(jīng)常晚下班   
 周六經(jīng)常加班      
   每年帶薪年假:5天   每周工作天數(shù):6天   
            
            
          
接觸網(wǎng)工工資待遇(天津，2016年)
           2016-05-23 | 中鐵電化局 
          工資待遇：
          

          工資收入  基本工資:2350元       加班工資:25元/月    津貼補助:300元    
績效工資:1100元   年終獎:3000元  
          五險一金  有社會保險(5險)
   無住房公積金   
          上班時間
    每年帶薪年假:10天   每周工作天數(shù):5天   
            
             
          工班長工資待遇(浙江省，2016年)
          
 2016-04-29 | 中鐵電化局 
            
          信號工工資待遇(廣州，2010年)
          
 2014-05-26 | 中鐵電化局 
            
          助理工程師工資待遇(鄭州，2014年)
          
 2014-01-13 | 中鐵電化局 
            
          探傷工資待遇(榆林，2013年)
          
 2013-05-26 | 中鐵電化局 
                  
                 1    
  共 1 頁
            
    
            上班時間
（中鐵電化局 ，共7條分享）
                
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是否準(zhǔn)時下班（共5條） 
共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說  經(jīng)常晚下班     
 逐條查看
              •    
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周末是否加班（共5條） 
共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說  周六周日均加班     
 逐條查看
              •    
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是否經(jīng)常出差（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說從不出差     
 逐條查看
              •    
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每年帶薪年假（共6條） 共 6 人分享數(shù)據(jù) ，平均有10天年假 
 逐條查看
              •    
            • 
每周工作時間（共6條） 
共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說    7天   
 逐條查看
              •   
            五險一金
（中鐵電化局 ，共7條分享）
                
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是否有保險（共7條） 
共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說有社會保險（5險）     
 逐條查看
              •    
            • 是否有公積金（共6條） 

共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說有公積金     逐條查看
              •   
            在職員工口碑
（中鐵電化局 ，共2條分享）
                
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對這家公司滿意嗎？（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得   滿意   
 逐條查看
              •    
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后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得  不后悔  
 逐條查看
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工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說   好   
 逐條查看
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公司管理怎么樣？（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說   滿意   
 逐條查看
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能否學(xué)到東西？（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說    非常好，很有幫助  
 逐條查看
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 中鐵電化局 - 員工說待遇
              
            中鐵電化局的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？
              
            機(jī)關(guān)、電化局二級公司、指揮部、電化局三級公司、項目部
晉升機(jī)會不多，靠關(guān)系
待遇按技術(shù)職稱及管理職級分，職稱有助理、中級、高級、教高，職級有副科、正科、副處、正處、副局、正局待遇差別較大一般6000起步
            
此信息由中鐵電化局員工[中級工程師]分享于2022年06月
              
              
            中鐵電化局有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
              
            年終獎一般5000起步、各個職級差別較大、春節(jié)前發(fā)
大概前5年在5000到20000區(qū)間；后面根據(jù)你親戚的級別來看，一般最多能到10萬左右就比較難上了，要混個十幾年找機(jī)會再往上
            
此信息由中鐵電化局員工[中級工程師]分享于2022年06月
              
               
            
     
             
             面試經(jīng)驗（中鐵電化局，共0條分享）  
             
                  
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