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          CTR央視市場(chǎng)研究 25人分享

          工資漲幅 | 工作時(shí)間

          最后更新時(shí)間:2021-03-04 05:31:31

          CTR央視市場(chǎng)研究工資待遇怎么樣

          CTR央視市場(chǎng)研究工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有10位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2020年),CTR央視市場(chǎng)研究平均工資為6673元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。

          平均工資

          ¥6673

          更新于2021年03月

          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
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          CTR央視市場(chǎng)研究工資待遇(共10條)

          ems數(shù)據(jù)錄入員工資待遇(2005,2019年)

          2021-03-04 | CTR央視市場(chǎng)研究

          工資待遇:

          工資收入 月薪:1200元
          五險(xiǎn)一金 沒(méi)有保險(xiǎn) 無(wú)住房公積金
          上班時(shí)間 輪班(兩班倒) 周六周日偶爾加班

          分析員工資待遇(上海,2020年)

          2020-04-28 | CTR央視市場(chǎng)研究

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 住房公積金:不清楚
          上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

          analyst工資待遇(黃浦區(qū),2017年)

          2017-07-26 | CTR央視市場(chǎng)研究

          高級(jí)客戶經(jīng)理工資待遇(北京,2014年)

          2014-09-23 | CTR央視市場(chǎng)研究

          電視電臺(tái)mi平臺(tái)工資待遇(北京,2013年)

          2013-12-10 | CTR央視市場(chǎng)研究

          分析員工資待遇(CTR,2013年)

          2013-11-23 | CTR央視市場(chǎng)研究

          后勤工資待遇(黃浦區(qū),2013年)

          2013-02-12 | CTR央視市場(chǎng)研究

          督導(dǎo)工資待遇(北京,2011年)

          2013-07-21 | CTR央視市場(chǎng)研究

          數(shù)據(jù)處理工資待遇(北京,2013年)

          2013-06-25 | CTR央視市場(chǎng)研究

          督導(dǎo)工資待遇(北京,2012年)

          2012-07-14 | CTR央視市場(chǎng)研究

            1   共 1 頁(yè)

            上班時(shí)間 (CTR央視市場(chǎng)研究 ,共9條分享)

            • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
            • 周末是否加班(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō) 周六周日均不加班 逐條查看
            • 是否經(jīng)常出差(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 經(jīng)常出差 逐條查看
            • 每年帶薪年假(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
            • 每周工作時(shí)間(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說(shuō) 5天 逐條查看

            五險(xiǎn)一金 (CTR央視市場(chǎng)研究 ,共9條分享)

            • 是否有保險(xiǎn)(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中9人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
            • 是否有公積金(共9條) 共 9 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人說(shuō)有公積金 逐條查看

            在職員工口碑 (CTR央視市場(chǎng)研究 ,共5條分享)

            • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 滿意 逐條查看
            • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 不后悔 逐條查看
            • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 好 逐條查看
            • 公司管理怎么樣?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 一般 逐條查看
            • 能否學(xué)到東西?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 一般還可以 逐條查看

            CTR央視市場(chǎng)研究 - 員工說(shuō)待遇

            CTR央視市場(chǎng)研究一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
            公司一年有兩次調(diào)薪升職的機(jī)會(huì),年中一次,年尾一次,漲幅可能要看個(gè)人情況,公司的薪酬體系感覺(jué)還算是比較完善的
            此信息由CTR央視市場(chǎng)研究員工[研究]分享于2019年05月