質(zhì)量工程師工資待遇(昆山，2023年)

2023-02-28 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

很多，本科從2.1-5.5，很難晉升，原因是每年每個部門只有一個名額晉升，如果部門人較多，晉升困難，各個級別工資不清楚，公司禁止討論工資

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

愿意，雖然工資比較低，但是氛圍不錯，能夠?qū)W到很多東西，在一定意義上是一塊非常不錯的跳板，能夠去更好的公司

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

工作氛圍很不錯，領(lǐng)導(dǎo)人也很好，但是就是晉升困難，工作內(nèi)容枯燥，很難和其他部門融洽溝通，因為更本不聽你的

會計工資待遇(蘇州，2021年)

2021-09-14 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

大概就是普工 組長 班長 科長 部長 晉升機會少，到公司看到幾乎都是有點年紀(jì)的，新人比較少，不過同事之間相處比較融洽，工作環(huán)境干凈，沒有什么勾心斗角的，如果住的近是個不錯的選擇

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

沒什么工作壓力吧，最大的壓力是工資不高吧，公司按照學(xué)歷給工資，還有英語考的分?jǐn)?shù)等等，如果你想養(yǎng)老，是個不錯的選擇

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

下班準(zhǔn)時，加班有工資，不過公司會控制加班，工作盡量上班的時候做完，領(lǐng)導(dǎo)比較好相處吧，公司新人不是很多，好好學(xué)肯定能學(xué)到東西

質(zhì)量工程師工資待遇(昆山，2019年)

2019-08-27 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

你選擇加入遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司的原因是什么？你覺得加入遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎？

有，知道自己可以干什么。以后可以朝著質(zhì)量工程師的方向發(fā)展，而且內(nèi)部可以進行調(diào)崗，如果你不喜歡可以進行轉(zhuǎn)。

公司工作時間怎么樣？（準(zhǔn)時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

5天8小時，準(zhǔn)時下班，雙休。年假的話，在公司里面呆兩年才會有年假，第一年是5天，之后是10年以上員工會變成10天。所以這個每一個人都不一樣。

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一般一年漲一次工資，看你是否升職，若升職，加的工資會多一些。如果是僅僅是工資的每年普調(diào)，那就幾百塊錢，然后每年要考一次托業(yè)考試，可以加錢

客戶質(zhì)量工程師工資待遇(昆山，2017年)

2019-03-13 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

普工工資待遇(遠輕路，2015年)

2017-12-25 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

鑄造工資待遇(佛山，2016年)

2016-11-19 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

機械設(shè)計開發(fā)工資待遇(蘇州昆山，2014年)

2014-09-13 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

開發(fā)工程師工資待遇(昆山，2013年)

2013-10-22 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司

品質(zhì)工程師工資待遇(蘇州昆山，2013年)

2013-07-17 | 遠輕鋁業(yè)(中國)有限公司