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在韶關(guān)旭日玩具廠工作的人51%的反饋有社保(5險),10%的反饋有商業(yè)保險,23%的反饋都沒有,14%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
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在韶關(guān)旭日玩具廠工作的人11%的反饋不清楚,29%的反饋有,59%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上韶關(guān)旭日玩具廠住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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山海
韶關(guān)旭日玩具廠 | 23路乘務員
普調(diào)(年度調(diào)薪): 常見企業(yè):國企、外企、規(guī)模較大的民企(如互聯(lián)網(wǎng)大廠、金融行業(yè)等)。 頻率:每年1次(通常結(jié)合績效考核,在年底或次年年初進行)。 例外:效益不佳時可能暫停普調(diào)。 晉升調(diào)薪: 隨職位晉升或職級提升調(diào)整(時間不固定,取決于公司晉升機制)。 不定期調(diào)整: 初創(chuàng)公司或中小型企業(yè)可能更靈活,但通常無固定周期(取決于老板或業(yè)績)。
小橋流水
韶關(guān)旭日玩具廠 | fcc車間操作工
按級別漲工資,如果不提級別就不會漲。級別越高工資越多,薪酬體系還是比較完善的,工廠管理模式,大家也知道自己是什么級別拿多少錢。
在韶關(guān)旭日玩具廠工作的人66%的反饋基本準時下班,11%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經(jīng)常晚下班,9%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上韶關(guān)旭日玩具廠是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在韶關(guān)旭日玩具廠工作的人40%的反饋周六經(jīng)常加班,8%的反饋周日經(jīng)常加班,9%的反饋周六周日均加班,27%的反饋周六周日偶爾加班,4%的反饋周六周日均不加班,9%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上韶關(guān)旭日玩具廠周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
哈哈呀哈哈121
韶關(guān)旭日玩具廠 | 普工
基本可以準時下班,如果加班,工資會1.5倍,星期六2倍。加班強度不會太大。年假不太清楚,就上了幾個月班,沒有了解