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          TCL 1290人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

          TCL有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          ee電子工程師(2020年)
          TCL |惠州
          有五險(xiǎn)一金和商業(yè)保險(xiǎn),公積金比例比較低基本等于沒(méi)有吧。壓力不算特別大,加班看部門(mén)看領(lǐng)導(dǎo),有些領(lǐng)導(dǎo)喜歡員工加班。
          2020-09-18 20:55:07
          結(jié)構(gòu)工程師(2019年)
          TCL |合肥
          沒(méi)有房補(bǔ),沒(méi)有交通補(bǔ)助,公積金很低約等于零,五險(xiǎn)有,但基本用不上,,相對(duì)于其它制造業(yè)來(lái)說(shuō)就是養(yǎng)老公司,公司管理層都是跳槽過(guò)來(lái)的,校招本科生沒(méi)有發(fā)展好的,基本都是走了再招,人力說(shuō)話(huà)千萬(wàn)別信
          2019-05-14 03:39:20
          QPM(2018年)
          TCL |惠州惠城
          平常公司有的基本都有,符合勞動(dòng)法五險(xiǎn)一金、年底雙薪、有年終獎(jiǎng),不過(guò)今年就不好說(shuō)了,效益越來(lái)越差,高層領(lǐng)導(dǎo)只管自己的腰包鼓起來(lái),下面的職員越來(lái)月苦逼吧
          2018-12-03 14:27:07
          硬件工程師助理(2016年)
          TCL |惠州
          福利待遇待遇方向相比還是比較好的,但業(yè)務(wù)部門(mén)的話(huà),營(yíng)利情況不是很好,年終的獎(jiǎng)金的話(huà),看公司部門(mén)內(nèi)效益,不會(huì)很明顯。
          2018-11-07 00:07:03
          銷(xiāo)售代表(2016年)
          TCL |沈陽(yáng)
          福利比較少,有公積金,公積金繳存比例很低,住房及其他補(bǔ)貼無(wú),節(jié)假日福利也比較少,節(jié)假日補(bǔ)貼比較少,比較少。
          2018-09-03 22:52:02