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有年終獎(jiǎng)，過年前發(fā)，一般看個(gè)人的能力，沒有固定金額?？偟膩碚f不高，真不高。只能說是一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)，但有機(jī)會(huì)還是建議去更大的平臺(tái)

實(shí)習(xí)生沒有年終評(píng)獎(jiǎng)，這個(gè)不清楚，倒是聽說有年會(huì)，但是我們也沒去，想早點(diǎn)回家，有時(shí)候經(jīng)理要的東西急，在高鐵上也辦過公。

沒有年終獎(jiǎng)，不扣工資就是大恩大德了，還要跪下來感謝資本家，各種騷操作真的惡心到我了，為了降低離職率，居然簽合同的時(shí)候才告訴我們，一次簽三年，要是提前離職要賠幾萬，還要求簽協(xié)議

有年終，一般是根據(jù)上一年參加的項(xiàng)目多少來分配獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金多少取決于整組的效益，有點(diǎn)吃大鍋飯的感覺。

有年終獎(jiǎng)，審計(jì)員1-2萬，普通項(xiàng)目經(jīng)理2-3萬，分兩次發(fā)，9月、4月發(fā)，永遠(yuǎn)有一半拿不到，獎(jiǎng)金核算不透明，審計(jì)員區(qū)別不大，經(jīng)理差異巨大

還沒有工作到一年，不知道年終獎(jiǎng)多少，聽說以前同事跟一年拿的提成差不多，聽說五月發(fā)，暫時(shí)不知道年終獎(jiǎng)發(fā)多少