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          中聯(lián)重科 1202人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

          中聯(lián)重科的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
          區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理(2022年)
          中聯(lián)重科股份有限公司 |新疆
          組長(zhǎng)年薪40萬(wàn),有提成 招待費(fèi) 車(chē)補(bǔ),售后服務(wù)工程師在小組站股份 整體來(lái)說(shuō)工資水平還可以 工作節(jié)奏很快
          2022-05-28 12:15:20
          ct機(jī)械工程師(2020年)
          中聯(lián)重科 |無(wú)錫
          有工程師,主管工程師,主任工程師,研究員4個(gè)級(jí)別,每個(gè)級(jí)別還分3個(gè)小級(jí)別?;旧厦慷晟?jí)一次,一次大概七八百元,工程師5000左右,主管工程師八千左右,主任工程師一萬(wàn)出頭,研究員不清楚
          2022-03-01 15:18:02
          區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)代表(2020年)
          中聯(lián)重科 |天津
          公司營(yíng)銷(xiāo)崗位級(jí)別營(yíng)銷(xiāo)代表 區(qū)域經(jīng)理 分公司經(jīng)理 大區(qū)經(jīng)理 總部營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)導(dǎo),晉升根據(jù)工作年限 業(yè)務(wù)能力來(lái)決定,營(yíng)銷(xiāo)代表薪資有底薪和提成構(gòu)成。
          2020-12-24 17:27:57
          一級(jí)裝配員(2019年)
          中聯(lián)重科 |中聯(lián)重科
          晉升太難了 工資不高不低。只要你敢豪橫一把你基本還欠賬。這工資連個(gè)蘋(píng)果手機(jī)你買(mǎi)都難。一個(gè)組長(zhǎng)脾氣都要比領(lǐng)導(dǎo)打。好了不獎(jiǎng)勵(lì)。壞了就罰款
          2020-07-23 13:07:58
          售后服務(wù)代表(2019年)
          中聯(lián)重科 |廣州
          愿意,看每個(gè)人的階段需求什么,符合現(xiàn)階段的和自己個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,公司氛圍比較不錯(cuò),薪酬制度也比較完善
          2020-04-10 09:13:00
          工藝工程師(2019年)
          中聯(lián)重科 |渭南
          技術(shù)分級(jí)崗位,工程師7級(jí)別,主管工程師3個(gè)級(jí)別,主任工程師3個(gè)級(jí)別。晉升比較困難。工程師一級(jí)別差600
          2019-11-11 20:34:38