首先是公司的電話面試，然后是小組面試，給一個(gè)題目然后進(jìn)行討論最后再選擇一個(gè)人進(jìn)行小組匯報(bào)

問了是否了解江門這個(gè)城市，對(duì)維達(dá)的了解，為什么選擇維達(dá)，等等比較基礎(chǔ)的問題，然后期望的薪資，并且要求談一下對(duì)采購(gòu)的認(rèn)識(shí)。

1.自我介紹
2.實(shí)習(xí)經(jīng)歷帶給你什么
3.投遞崗位的優(yōu)先順序
4.專業(yè)和實(shí)習(xí)經(jīng)歷中，跟投遞崗位相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)
5.你怎樣理解品牌
6.說一個(gè)品牌讓你最印象深刻的
7.說說你對(duì)維達(dá)的看法

面試官問的面試題：
一對(duì)一面，面試官很nice，自我介紹，然后主要針對(duì)簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容進(jìn)行回答，也包括向你為什么選這個(gè)行業(yè)，為什么選維達(dá)，為什么選這個(gè)崗位等問題

問過去的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，問對(duì)維達(dá)的看法，問對(duì)市場(chǎng)

參加了維達(dá)在華南理工的宣講會(huì)，兩天后收到初試通知，初試是群面，題目和之前在網(wǎng)上看到的一樣，用公布、培養(yǎng)、流露、把握、存儲(chǔ)五個(gè)詞來編一個(gè)小故事，我們組討論得比較混亂，個(gè)個(gè)都搶著說話，討論的內(nèi)容方向也有點(diǎn)偏了，并沒有很好的圍繞故事性展開，但是HR也不看這些，主要看誰說話多誰就進(jìn)了。當(dāng)天晚上出結(jié)果，通過的同學(xué)會(huì)收到短信。

面試官只有在開場(chǎng)前跟我們說了群面規(guī)則，最后結(jié)束的時(shí)候告訴我們當(dāng)晚出結(jié)果，其他的什么問題都沒有問，個(gè)人覺得還是有點(diǎn)水啊，而且面試題一直都是那個(gè)沒有換

在學(xué)校宣講會(huì)看到的，宣講完之后就參加了單面，宣講會(huì)氣氛很好，送禮物給同學(xué)也很大方，hr很專業(yè)很耐心，單面的問題：自我介紹，實(shí)習(xí)中學(xué)到了什么，為什么想做電商，詳細(xì)一點(diǎn)說一個(gè)實(shí)習(xí)中做過的項(xiàng)目。

自我介紹，實(shí)習(xí)中學(xué)到了什么，為什么想做電商，詳細(xì)一點(diǎn)說一個(gè)實(shí)習(xí)中做過的項(xiàng)目。
自我介紹，實(shí)習(xí)中學(xué)到了什么，為什么想做電商，詳細(xì)一點(diǎn)說一個(gè)實(shí)習(xí)中做過的項(xiàng)目。

因?yàn)槲蚁肟匆幌戮S達(dá)紙業(yè)的面經(jīng)，面試完我也會(huì)分享面試心得和體會(huì)的！因?yàn)槲蚁挛缫獏⒓訌?fù)試，所以打擾到你們，不好意思，祝大家好運(yùn)??！

一對(duì)一面，面試官很nice，自我介紹，然后主要針對(duì)簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容進(jìn)行回答，也包括向你為什么選這個(gè)行業(yè)，為什么選維達(dá)，為什么選這個(gè)崗位等問題

問過去的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，問對(duì)維達(dá)的看法，問對(duì)市場(chǎng)的看法

整體難度不高，大概三十分鐘吧。題目是給了大概二十個(gè)詞，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論后從中選擇最適合和最不適合領(lǐng)導(dǎo)的詞。場(chǎng)面挺亂的，大家都想爭(zhēng)取表現(xiàn)，搶著發(fā)言。

整體難度不高，大概三十分鐘吧。題目是給了大概二十個(gè)詞，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論后從中選擇最適合和最不適合領(lǐng)導(dǎo)的詞。場(chǎng)面挺亂的，大家都想爭(zhēng)取表現(xiàn)，搶著發(fā)言。