先是HR面，還算和善，問了兩個(gè)結(jié)構(gòu)化問題。后來二面技術(shù)面，大概6個(gè)面試官，有點(diǎn)難度，氣氛不太好。

北京燃?xì)饧瘓F(tuán)制冷/暖通工程師面試題

首先結(jié)構(gòu)化面試，包括工作時(shí)遇到的困難，問你如何應(yīng)對(duì)。
然后是問家庭情況，性格特征，最感動(dòng)的事情

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1，注冊(cè)，
2、抽簽
3，排位等侯。等了差不多三個(gè)小時(shí)才輪到。
4，所問問題。介紹個(gè)人簡(jiǎn)歷。為什么報(bào)這個(gè)崗？你個(gè)人覺得這個(gè)跟這個(gè)崗位的匹配度怎么樣？對(duì)簡(jiǎn)歷的一些實(shí)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行詢問。了解一下對(duì)加班的意愿，對(duì)下基層有什么看法？

北京燃?xì)饧瘓F(tuán)管培生面試題

為什么報(bào)這個(gè)崗？你個(gè)人覺得這個(gè)跟這個(gè)崗位的匹配度怎么樣？對(duì)簡(jiǎn)歷的一些實(shí)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行詢問。了解一下對(duì)加班的意愿，對(duì)下基層有什么看法？

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一試是筆試，大部分是常規(guī)行測(cè)題，有一部分關(guān)于企業(yè)的問題，最后一題是材料作文。二試是線下面試，上午無領(lǐng)導(dǎo)小組面，通過的話中午通知下午去半結(jié)構(gòu)化面試。按專業(yè)分為燃?xì)狻⒗砉?、管理幾個(gè)大類，三人一組，面試官有五位，抽簽決定順序，先進(jìn)行一分鐘計(jì)時(shí)自我介紹，再進(jìn)行結(jié)構(gòu)化問題提問。

北京燃?xì)饧瘓F(tuán)管培生面試題

1、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試為游戲形式，提供一張地圖，小組合作破解謎題后拿到鑰匙，推選一人進(jìn)行總結(jié)。
2、怎么看待北京燃?xì)庠诖蟓h(huán)境下面對(duì)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)

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