5月份在網(wǎng)上投的簡歷,估計求職的應(yīng)屆生人數(shù)已經(jīng)不多了,因此沒過幾天就收到了面試的通知。由于該公司的面試已經(jīng)完成了群面和二面,因此hr在給我發(fā)終面通知前,進行了簡短的電話面試,主要問了下為什么選擇深圳,薪資要求等,沒怎么詳細(xì)問。終面當(dāng)天,有三位面試官和7個應(yīng)聘者(包括我)。首先是自我介紹,然后最大的boss根據(jù)每人的簡歷提問,每個人的問題都不同,靈活性特別強。然后另外一位面試官要求我們選兩個隊長,然后隊長發(fā)言,爭取其他應(yīng)聘者加入自己的隊伍來完成團隊任務(wù)(主要是評論各組隊員剛才面試的優(yōu)點和不足)。該輪面試完后,我以為結(jié)束了,誰知刷了2人,然后接著又一輪面試,主要是大boss和第三位面試官,每人問了幾個問題,然后就讓回去等通知。等了兩天,hr就打電話說面試通過了,然后說了下薪酬福利,不過由于個人原因拒絕了。后來得知,參加第二輪面試的人都通過了。
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1、在事務(wù)所實習(xí)時主要從事什么工作?
2、內(nèi)審和外審的區(qū)別?
3、實習(xí)時在哪些方面可以感受到理論與實踐的區(qū)別?怎么看待理論與實踐的區(qū)別?
4、一瓶礦泉水有哪些作用?
5、你在學(xué)習(xí)會計時感受最深的一句話?(如,面試官說的:現(xiàn)金為王)
面試之前HR會通知你需要帶的資料約好時間,問題都是常規(guī)性的問題。到那提前了半個小時,這是注重時間,等到了時間人力資源姐姐和應(yīng)聘的部門主管一起面試
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自我介紹,你的特長,如何看待這個公司,遇到過的困難,你是怎么解決的。還問了專業(yè)能力水平,自我給自己用10分滿分的話你打幾分,還有辦公軟件水平等。
投簡歷,法務(wù)部有人加微信,然后異地視頻面試,面試官是法務(wù)部兩個領(lǐng)導(dǎo)。首先自我介紹,然后問下常規(guī)問題,問了蠻多專業(yè)問題。
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請介紹一下你自己
你認(rèn)為自己勝任崗位的優(yōu)勢在哪
有什么興趣愛好
講一下職業(yè)規(guī)劃,以后打算在那個城市發(fā)展
家庭情況如何
是否通過司法考試
還有幾個專業(yè)問題
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