首先是做一個(gè)自我介紹，感覺有點(diǎn)緊張，語句組織的不好，沒有引起HR的注意，一組五個(gè)人介紹都完成后，感覺我的條件還可以，然后有了些自信，在HR對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問時(shí)，放松許多，這個(gè)環(huán)節(jié)我表現(xiàn)不錯(cuò)，尤其是我參加兩屆大學(xué)生方程式汽車大賽的經(jīng)歷，成功引起了所有HR(3個(gè))的興趣，她們輪番對(duì)我這個(gè)經(jīng)歷進(jìn)行提問，我回答的不錯(cuò)，進(jìn)入第二輪面試，第二輪和一個(gè)研究生一起，沒問太多專業(yè)知識(shí)，就問了能否接受倒班之類，然后針對(duì)我有些分?jǐn)?shù)較低的科目進(jìn)行了提問，這個(gè)問題我自我感覺沒回答好，導(dǎo)致HR有些失望

萬科物業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)面試題

英語水平，學(xué)習(xí)情況，然后就是針對(duì)簡(jiǎn)歷的項(xiàng)目經(jīng)歷提問，個(gè)人情況不一樣，二輪的時(shí)候主要是問課業(yè)學(xué)習(xí)情況，掌握的知識(shí)素質(zhì)能否勝任崗位，還有問你能不能接受公司的工作安排

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筆試過了之后，半夜通知第二天去酒店面試，去了才知道是群面，一點(diǎn)準(zhǔn)備都沒有

萬科物業(yè)電子商務(wù)面試題

群面不提問，面試官只是一直在旁邊站著看每一位同學(xué)的表現(xiàn)

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