在找工作軟件上看到這家。面試之前已經(jīng)聊聊一段時間。在前臺大廳里坐著面試的。面試我的人是主管,比較隨和。首先填了一份應(yīng)聘登記表,然后就是交流,問了一些相關(guān)問題。結(jié)束了說等兩個小時給結(jié)果。然后兩個小時通知通過了可以入職了。
面試官問的面試題:維也納酒店前廳接待/收銀面試題
面試過程就想聊天一樣,挺輕松的。主要問了①哪年畢業(yè)的;②什么學(xué)歷、專業(yè);③之前在哪里工作的;④為什么從之前的公司離職;⑤為什么想從事這個行業(yè);⑥期望薪資多少;⑦工作時間,能否接受夜班、倒班。都是些很基本的問題。
很快吧,沒什么難度,就是問你一些其他酒店差不多的問題,因?yàn)槭菃T工,不會問太多,如果是領(lǐng)導(dǎo)級別我就不知道了
面試官問的面試題:維也納酒店前廳接待面試題
簡單介紹自己,為什么來面試,之前在哪些酒店做過,家庭情況,你在網(wǎng)上查一下看看別人是怎么回答的,,回答要有禮貌,其他的沒什么
就是問問你為什么選擇這家公司,你了解這家公司多少,你有什么優(yōu)點(diǎn),缺點(diǎn),其余的話就沒什么了,感覺面試結(jié)果不行,最后果然是失敗了
面試官問的面試題:維也納酒店前廳接待面試題
個人介紹,工作履歷內(nèi)容,自身獲得的工作成就,與崗位匹配的優(yōu)勢,劣勢。家庭情況,是否能夠接受外派。但感覺就是為了問而問,沒有深入交流也沒有探討,按流程辦事一樣
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