分初面，復(fù)試及測(cè)評(píng)，終面。
宣講會(huì)結(jié)束就馬上接著終面，一位面試官對(duì)兩位應(yīng)聘者。提出的問(wèn)題是在一分半內(nèi)進(jìn)行簡(jiǎn)單的自我介紹以及談?wù)勀阕约赫J(rèn)為應(yīng)聘這個(gè)崗位自身的優(yōu)勢(shì)是什么。結(jié)束后當(dāng)晚通知結(jié)果是否進(jìn)入復(fù)試。進(jìn)入復(fù)試的還會(huì)有一份網(wǎng)上測(cè)評(píng)，要求在復(fù)式前完成，內(nèi)容公務(wù)員考試題，個(gè)人認(rèn)為不太簡(jiǎn)單。
我應(yīng)聘的是外語(yǔ)方向的崗位，復(fù)試的形式是電話面試，測(cè)試語(yǔ)言能力。面試官會(huì)要求你用外語(yǔ)做下自我介紹，談?wù)勑@生活感受，再閑聊一些問(wèn)題。之后就等通知是否進(jìn)入終面。
進(jìn)入終面，變成兩位面試官對(duì)一個(gè)應(yīng)聘者，提出的問(wèn)題基本上是根據(jù)你簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容進(jìn)行提問(wèn)，也包括像你為什么選擇這個(gè)職位，你的未來(lái)規(guī)劃等等這種問(wèn)題，你也可以向他們請(qǐng)教關(guān)于企業(yè)公司的問(wèn)題。不限時(shí)間，氣氛比較輕松。

顧家家居海外銷售面試題

你為何選擇這個(gè)職位？
你認(rèn)為在于這個(gè)職位上你的優(yōu)勢(shì)是什么？
有無(wú)對(duì)自己的未來(lái)進(jìn)行規(guī)劃？
你對(duì)家居這個(gè)行業(yè)有哪些了解？
是否能夠接受外派或者是出差任務(wù)？
你對(duì)于工作地點(diǎn)有沒(méi)有什么要求或期待？

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面試一共有三輪：一面是線上宣講結(jié)束后立馬視頻面試，每個(gè)人大概就面5-10分鐘左右，簡(jiǎn)單了解一下個(gè)人信息；二面是群面，先自我介紹，后組隊(duì)進(jìn)行游戲，在系統(tǒng)中進(jìn)行模擬經(jīng)營(yíng)，游戲結(jié)束后對(duì)模擬經(jīng)營(yíng)進(jìn)行總結(jié)回顧；三面是項(xiàng)目部主管一對(duì)一面試，淺挖了簡(jiǎn)歷、對(duì)崗位的理解、和崗位的匹配度（優(yōu)劣勢(shì)），有英語(yǔ)能力測(cè)試簡(jiǎn)單進(jìn)行了英語(yǔ)對(duì)話。

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1、淺挖簡(jiǎn)歷個(gè)人信息；
2、群面，模擬經(jīng)營(yíng)小游戲；
3、對(duì)崗位的理解，海外銷售是做什么的；
4、和崗位的匹配度（個(gè)人優(yōu)劣勢(shì)），為什么選擇這個(gè)崗位；
5、英語(yǔ)能力測(cè)試簡(jiǎn)單進(jìn)行了英語(yǔ)對(duì)話，例如周末會(huì)做什么等。

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面試過(guò)程很緊湊先是和HR單獨(dú)交談，然后第二天進(jìn)行無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。第三或者第四天會(huì)進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)面試。然后就等offer就行了

顧家家居股份有限公司外貿(mào)專員外貿(mào)業(yè)務(wù)員面試題

問(wèn)了問(wèn)家庭情況，問(wèn)了對(duì)家鄉(xiāng)的了解。還問(wèn)了自己專業(yè)的一些知識(shí)。當(dāng)然你也是可以提問(wèn)的，我問(wèn)了關(guān)于應(yīng)屆生培訓(xùn)的一些項(xiàng)目等等

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一共三輪面試，效率很高，兩三天之內(nèi)全部面完。第一輪是群面，第二輪和終面都是單面。面試官人都很好，主要問(wèn)的問(wèn)題是對(duì)于這個(gè)崗位的理解，會(huì)隨機(jī)出一些專業(yè)的問(wèn)題。最后的終面稍微會(huì)有些難度，會(huì)有英文面。

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群面的問(wèn)題是，畢業(yè)選擇工作的時(shí)候，是平臺(tái)重要還是興趣重要。題目不難，主要是要有自己的邏輯和思路，要在混亂的時(shí)候起到一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的作用。終面面試官有英文問(wèn)題，要求用英文回答選擇顧家家居的理由。

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