實習僧上投的,后來接到電話顯示問了些基本情況,然后約一面,告知hr通過視頻遠程面試;2.面試還涉及一些項目經(jīng)歷中使用的軟件、接觸到的系統(tǒng)等,公司的規(guī)模,簡單情況。3.視頻面過后,約了去公司面
面試官問的面試題:博科資訊erp財務(wù)信息顧問面試題
面試涉及一些項目經(jīng)歷中會計基礎(chǔ)、使用的軟件、接觸到的系統(tǒng),公司的規(guī)模,加班出差,培訓(xùn)機會,晉升機制。不過前期的培訓(xùn)費用需要在日后的工作中扣除,這點要注意。
首先hr先給了一套專業(yè)試題,完成試題后項目總監(jiān)來面試的,問了一些專業(yè)問題,然后問了對ERP的理解,對成本會計的理解。之后就談薪資等等
面試官問的面試題:上海博科資訊股份有限公司ERP實施顧問面試題
存貨的計價方法等幾個會計學(xué)專業(yè)知識,回答好之后又讓我談了下對ERP的理解,之后問了對財務(wù)報表之間勾稽關(guān)系的理解,接著是對成本會計的理解。
先是秋招招聘會上進行初步面試并遞送簡歷,第二周收到電話通知,并回復(fù)郵件確認面試時間,發(fā)送本人簡歷,第三周進行面試。要求帶上黑色水筆,進行筆試。
面試官問的面試題:上海博科資訊股份有限公司ERP實施顧問面試題
先是秋招招聘會上進行初步面試并遞送簡歷,第二周收到電話通知,并回復(fù)郵件確認面試時間,發(fā)送本人簡歷,第三周進行面試。要求帶上黑色水筆,進行筆試。
上海博科資訊股份有限公司工資待遇 共38 條
上海博科資訊股份有限公司面試經(jīng)驗 共 17 條
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