一場(chǎng)面試大概12個(gè)人，最開始就是群面。我們的問題材料以國(guó)家科技創(chuàng)新為主題。首先每個(gè)人針對(duì)第一個(gè)問題做一個(gè)1分鐘的回答（本人是1號(hào)，感覺發(fā)揮的不是很好，對(duì)題目理解有偏差），之后是20分鐘的小組討論，總體來說氛圍非常友好，意見不合的時(shí)候也沒有出現(xiàn)吵鬧劍拔弩張的情況。之后是3min小組代表發(fā)言。
群面之后是半結(jié)構(gòu)化面試，都是很常見的問題，每個(gè)人1min的自我介紹之后，面試官按順序問一些很常規(guī)的問題。實(shí)習(xí)經(jīng)歷問的比較細(xì)致，會(huì)引申到專業(yè)知識(shí)；包括你的優(yōu)缺點(diǎn)啊，為什么選擇人壽，選擇公司對(duì)象的標(biāo)準(zhǔn)是什么啊，個(gè)別同學(xué)遇到了情景模擬題。還詢問個(gè)別同學(xué)為什么群面發(fā)言較少等?？傮w來說面試官都很和善，大家也很優(yōu)秀。

中國(guó)人壽picc財(cái)務(wù)崗面試題

群面之后是半結(jié)構(gòu)化面試，都是很常見的問題，每個(gè)人1min的自我介紹之后，面試官按順序問一些很常規(guī)的問題。實(shí)習(xí)經(jīng)歷問的比較細(xì)致，會(huì)引申到專業(yè)知識(shí)；包括你的優(yōu)缺點(diǎn)啊，為什么選擇人壽，選擇公司對(duì)象的標(biāo)準(zhǔn)是什么啊，評(píng)價(jià)自己的優(yōu)缺點(diǎn)啊，個(gè)別同學(xué)遇到了情景模擬題。還詢問個(gè)別同學(xué)為什么群面發(fā)言較少等?？傮w來說面試官都很和善，大家也很優(yōu)秀。吸吸歐氣！

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我是線上進(jìn)行的面試，面試的時(shí)候有做了一排面試官氣氛還挺緊張的，好像是6個(gè)人吧，然后嗯但是只有一個(gè)人向我提問了，先讓我做了一個(gè)自我介紹，然后就圍繞我的簡(jiǎn)歷提問，問我為什么要加入中國(guó)人壽？是否有親戚在中國(guó)人壽？以及是否愿意接受調(diào)劑到鄉(xiāng)鎮(zhèn)中去，最后問我有沒有什么問題要問他們，我就說厄想問如果有幸能夠入職，嗯，是否可以參加什么培訓(xùn)，可以提升自己，快速地融入工作中。

中國(guó)人壽財(cái)務(wù)管理崗面試題

你是從什么地方了解到中國(guó)人壽的，我就夸了夸中國(guó)人壽，先說保險(xiǎn)行業(yè)是金融業(yè)三大支柱之一，有良好的正外部效應(yīng)，然后又說我認(rèn)同中國(guó)人壽的文化，以中國(guó)人壽發(fā)展勢(shì)頭很好，是保險(xiǎn)業(yè)的龍頭企業(yè)，我仰慕已久，所以希望能夠成為中國(guó)人壽的一員。

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一面是半結(jié)構(gòu)化的形式，3V1，面試過程很快，沒有問什么專業(yè)問題，主要是考察一些穩(wěn)定性和愿不愿意加班之類的。如果公司調(diào)崗到縣城的話怎么辦。問一些家庭成員情況和簡(jiǎn)歷上的學(xué)歷。然后就讓回去等通知了，二面的通知是省份公司發(fā)的。

中國(guó)人壽picc財(cái)務(wù)管理崗面試題

1 愿意加班嗎，公司加班很嚴(yán)重。
2 愿意調(diào)崗到縣城嗎
3 家里是做什么的
1 愿意加班嗎，公司加班很嚴(yán)重。
2 愿意調(diào)崗到縣城嗎
3 家里是做什么的
1 愿意加班嗎，公司加班很嚴(yán)重。
2 愿意調(diào)崗到縣城嗎
3 家里是做什么的

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面試安排
（一）筆試及性格測(cè)試
（二）多對(duì)一半結(jié)構(gòu)化面試
（三）午餐及休息

下午：
試內(nèi)容包括無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、即興演講、角色扮演和半結(jié)構(gòu)化面試，每位同學(xué)的面試時(shí)間至多120分鐘。

中國(guó)人壽佛山分公司一般財(cái)務(wù)人員面試題

對(duì)財(cái)務(wù)有什么了解
對(duì)保險(xiǎn)有什么了解
實(shí)習(xí)經(jīng)歷
能否接受輪崗，基層鍛煉
自己的優(yōu)勢(shì)、職業(yè)的規(guī)劃

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