面試前沒有提前通知，并沒有做好充足的準備，基本都是些技術問題，算法問的比較深。兩輪面試，都是技術面，第二輪面試考了一些實際案例分析，面試來的太突然沒表現(xiàn)好。

teradata數(shù)據(jù)分析面試題

1、自我介紹
2、sql中的左連接和內(nèi)連接的區(qū)別
3、sql中update、alter、insert的區(qū)別
4、sql中delete、drop、truncate的區(qū)別
5、sql如何去除重復行
6、如何解釋三范式
7、簡要介紹決策樹算法
8、如何理解信息增益和熵
9、如何解決過擬合
10、說一下對正則化的理解
11、隨機森林的工作原理
12、lightgbm和xgb的區(qū)別
13、gbdt的思想
13、案例分析：如何從用戶移動通信方面區(qū)分快遞員和普通人
14、案例分析：如何識別使用移動套餐的異網(wǎng)用戶

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參加校招面試，首先做一套筆試。然后考察一下有沒有數(shù)據(jù)分析思維之類的問題。還有計算機專業(yè)問題，

Teradata數(shù)據(jù)分析師面試題

你為什么選擇teradata?
數(shù)據(jù)分析是什么?
C需要中指針的含義?
家庭性格方面的問題

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比較輕松，問了些sql的基礎問題，問了下簡歷的里面做的項目，同事問了下我在學校學了哪些課程

Teradata數(shù)據(jù)分析師面試題

如何用R將一組客戶消費數(shù)據(jù)顯示在圖像上？
如何使用sql抓取基礎數(shù)據(jù)？
在團隊合作合作中，如果遇到組員不同意你的觀點，你會怎么處理？

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