網(wǎng)申之后有在線測評
群面無領(lǐng)導(dǎo)小組討論 原始森林逃生 13種物品重要性排序
多對多

浪潮通軟人力資源面試題

人力資源的六大板塊是啥？
有沒有人力資源相關(guān)的實習(xí)？
簡歷上的一些內(nèi)容
職業(yè)規(guī)劃是什么

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無領(lǐng)導(dǎo)，主題是一個旅店利潤下滑，列出了10種原因，請選出3種你認為的原因，是無領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)典話題，我之前看過這個案例，但由于時間很短，并沒有很好地發(fā)揮

浪潮通軟人力資源面試題

沒有提問環(huán)節(jié)，沒有自我介紹，面試官就靜靜地看著你，但是也不是完全地沒有話語，面試官在把控整個節(jié)奏

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網(wǎng)申之后，直接性格測評。隨后一對一面試，基本內(nèi)容按照簡歷進行提問，整體感覺浪潮對應(yīng)聘者專業(yè)要求不高，但一定要對應(yīng)聘職位有感悟有充分的了解。目前，還沒有結(jié)果。等待中

浪潮通軟人力資源專員面試題

你對人力了解多少？
你的父母對你選擇的看法？
孔雀，老虎，考拉，貓頭鷹，你更像哪一種？
簡歷的內(nèi)容。

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