有兩個(gè)人人 一男一女 感覺都是項(xiàng)目部的 不是hr 一個(gè)人負(fù)責(zé)面試 另一個(gè)人在聽 只有一個(gè)人出鏡 主要問的問題都圍繞你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷 會(huì)問你一些筆記細(xì)節(jié)的東西來判斷你到底了解不了解你做過的項(xiàng)目 和 會(huì)探究你到底了解到了什么深度 和 實(shí)習(xí)經(jīng)歷是否真實(shí)
面試官問的面試題:JLL戰(zhàn)略咨詢?cè)u(píng)估面試題
1、投資回報(bào)率是多少?
2、做過資產(chǎn)包嗎?
3、對(duì)這個(gè)職位還感興趣嗎?
4、有什么要問我們的嗎?
5、其他問題基本上圍繞你之前做過的實(shí)習(xí)詳細(xì)問。
自我介紹,同時(shí)詳述項(xiàng)目經(jīng)歷,并且展示過往ppt的成果。主要看中ppt邏輯,還有版面,整個(gè)過程比較放松。注意更多的是和崗位的匹配度。
面試官問的面試題:JLL戰(zhàn)略咨詢實(shí)習(xí)生面試題
1. 簡(jiǎn)短介紹一下你自己
2. 你的簡(jiǎn)歷中的經(jīng)歷進(jìn)行詢問。
3. 你的過往經(jīng)歷中有意思的部分。
4. 你的相關(guān)項(xiàng)目咨詢經(jīng)歷,
5. 你的PPT成果,以及做ppt的邏輯順序。
(共171條) 科銳國(guó)際人力資源(北京)有限公司
(共153條) 戴德梁行DTZ
(共131條) 尼爾森(nielsen)
(共51條) 中大咨詢管理有限公司
(共52條) 埃摩森人力資源(上海)有限公司
(共42條) 翰威特
(共8條) 寧波得力集團(tuán)有限公司
(共7條) 上海市政設(shè)計(jì)院
(共4條) 帆軟軟件有限公司
(共5條) 麒盛科技股份有限公司