排隊(duì) 交簡歷 新收入準(zhǔn)則有哪些變化
2017年發(fā)布。
體現(xiàn)了我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則趨同的變化，原收入準(zhǔn)則包括銷售商品、提供勞務(wù)、讓渡資產(chǎn)使用權(quán)和建造合同準(zhǔn)則，存在將何種收入簡化的缺陷，同時(shí)收入準(zhǔn)則與建造合同準(zhǔn)則界定不明顯，修訂后的收入確認(rèn)更注重控制權(quán)的轉(zhuǎn)移問題，原收入準(zhǔn)則是以風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬的轉(zhuǎn)移確認(rèn)收入，這兩者的差異主要在于視角的變化：風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬的轉(zhuǎn)移以銷售企業(yè)視角，控制權(quán)的轉(zhuǎn)移問題站在客戶視角。
舊準(zhǔn)則中，勞務(wù)合同按照完工百分比確認(rèn)，新準(zhǔn)則按照履約進(jìn)度確認(rèn)。
新準(zhǔn)則為收入和建造合同制定了五步法模型進(jìn)行了統(tǒng)一，比較：收入確認(rèn)模型、收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)、合同處理、特定交易處理、收入信息披露方面做出較大改進(jìn)，新增合同資產(chǎn)、合同負(fù)債兩個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目；

保利房地產(chǎn)（集團(tuán)）股份有限公司實(shí)習(xí)財(cái)務(wù)助理面試題

房地產(chǎn)企業(yè)的土地使用權(quán)計(jì)入什么科目
房地產(chǎn)和制造業(yè)的不同之處
新收入準(zhǔn)則有哪些變化
2017年發(fā)布。
體現(xiàn)了我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則趨同的變化，原收入準(zhǔn)則包括銷售商品、提供勞務(wù)、讓渡資產(chǎn)使用權(quán)和建造合同準(zhǔn)則，存在將何種收入簡化的缺陷，同時(shí)收入準(zhǔn)則與建造合同準(zhǔn)則界定不明顯，修訂后的收入確認(rèn)更注重控制權(quán)的轉(zhuǎn)移問題，原收入準(zhǔn)則是以風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬的轉(zhuǎn)移確認(rèn)收入，這兩者的差異主要在于視角的變化：風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬的轉(zhuǎn)移以銷售企業(yè)視角，控制權(quán)的轉(zhuǎn)移問題站在客戶視角。
舊準(zhǔn)則中，勞務(wù)合同按照完工百分比確認(rèn)，新準(zhǔn)則按照履約進(jìn)度確認(rèn)。
新準(zhǔn)則為收入和建造合同制定了五步法模型進(jìn)行了統(tǒng)一，比較：收入確認(rèn)模型、收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)、合同處理、特定交易處理、收入信息披露方面做出較大改進(jìn)，新增合同資產(chǎn)、合同負(fù)債兩個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目；

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首先填寫了職位申請表，然后給了公司集團(tuán)下發(fā)的一份文件，閱讀材料。閱讀之后，一個(gè)一個(gè)去面試，二對一面試。運(yùn)營負(fù)責(zé)人和HR一起，由于時(shí)間比較緊迫，沒有針對簡歷進(jìn)行詳細(xì)提問，主要就剛才閱讀的材料進(jìn)行案例分析，情景模擬。

保利房地產(chǎn)（集團(tuán)）股份有限公司運(yùn)營實(shí)習(xí)生面試題

1、你認(rèn)為上述材料中，主要傳達(dá)的信息是什么，主要的工作有哪些。
2、如果你是部門負(fù)責(zé)人，你該怎樣安排工作，保證工作順利完成。
3、如果你和對接的同事意見不一致，你該怎樣解決。

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宣講會(huì)當(dāng)天群面+HR面（三對一），群面刷人很多，HR面自我介紹之后問了從自己的角度怎么看待房地產(chǎn)行業(yè)。兩個(gè)星期后收到終面通知。終面是專業(yè)縣領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人，一對二視頻面試，問的關(guān)于校園經(jīng)歷和曾經(jīng)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。

保利房地產(chǎn)（集團(tuán)）股份有限公司實(shí)習(xí)生面試題

第二輪HR面自我介紹之后，問了從自己的角度怎么看待房地產(chǎn)行業(yè)。兩個(gè)星期后收到終面通知。終面是專業(yè)縣領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人，一對二視頻面試，問的關(guān)于校園經(jīng)歷和曾經(jīng)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。

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