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           中國平安陸金所 52人分享
          

            
           公司福利   | 工資漲幅   | 年終獎   | 工作節(jié)奏   | 工作壓力   | 工作時間 
            
            
           
            
           
           中國平安陸金所 面試 （共19條面試經(jīng)驗分享） 
           
           
          面試感覺
           
            
           
             
           
          面試難度
           
           
           
             
          • 面試難度指數(shù)：
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          應聘途徑
           
           
            
           
           
           
            
           
            中國平安陸金所面試經(jīng)驗(共19條)  最近更新時間：2022-11-04 15:03:02 
              
             
           
           投后管理經(jīng)理面試經(jīng)驗(上海) - 中國平安陸金所 
           
            2022-11-04 15:03:02 | 獵頭 
           
           面試過程： 
           面試分4輪 第一輪團隊長、第二輪分管領導、第三輪風控總監(jiān)，第四輪人力總。后續(xù)還有測評，定崗位定薪，最后還有背調(diào)?；疽恢芤粋€，時間算快，但是流程很多。薪資可談空間不大  
           面試官問的面試題： 
          中國平安陸金所投后管理經(jīng)理面試題
           
           自我介紹，舉例自己做過的案例，如何進行投后管理，對目前崗位的理解，加班出差能否接受，工作強度大，能否接受 
           
           
           
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           JAVA開發(fā)工程師面試經(jīng)驗(上海) - 中國平安陸金所 
           
            2019-01-10 13:57:47  
           
           面試過程： 
           首先電話面試，問了一下項目，和項目里面的難點。以及一堆原理性的東西，有點難度。第二次當場面試，
          面試官會將簡歷上的知識點全部摸排一遍，如果你說的很熟他就不會繼續(xù)問下去，如果你含糊一點他就往深了問，很難。然后面試官態(tài)度極其惡劣，語言極其具有挑釁意味，希望后面的人別去這家公司了，沒什么人情味。  
           面試官問的面試題： 
          中國平安陸金所JAVA開發(fā)工程師面試題
           
           連接池原理
          spring原理
          hashmap原理
          排序算法
          圖算法
          btree
          索引，反正問的蠻細的，并且一副拽的不行的態(tài)度，真的不用去這家公司了 
           
           
           
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           品類運營面試經(jīng)驗(上海) - 中國平安陸金所 
           
            2020-04-16 19:30:41 | 內(nèi)部推薦 
           
           面試過程： 
           已經(jīng)在陸金所工作，申請換崗，主要溝通了原部門工作內(nèi)容、未來發(fā)展方向以及為什么來這個新部門；當天跟新領導溝通完，然后第二天通知ok。  
           面試官問的面試題： 
          中國平安陸金所品類運營面試題
           
           主要溝通了原部門工作內(nèi)容、未來發(fā)展方向以及為什么來這個新部門；
          新崗位主要的工作內(nèi)容、職責、面臨的挑戰(zhàn)等。 
           
           
           
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