有群面,有一對(duì)一面試,面試地點(diǎn)在哪里,之后工作的地點(diǎn)就在那里了,面試官也極大可能性是你以后的主管。海倫路是總部,高寶大廈是分部(保安會(huì)下工位檢查,保安經(jīng)常混跡于前臺(tái),態(tài)度也很不好。)去前臺(tái)說(shuō)了面試之后會(huì)讓你填寫信息表,然后會(huì)有人叫名字去面試,我們是群面,5個(gè)人面試,主要是自我介紹,然后主管根據(jù)你的自我介紹提問(wèn),能不能接受單雙休,能不能接受加班,能不能穩(wěn)定下來(lái),你怎么看待這份帶有銷售性質(zhì)的工作,被錄取,無(wú)責(zé)底薪3500,加上500津貼?但是會(huì)有新人保護(hù),隨便開兩單就可以給2000績(jī)效獎(jiǎng)金;流動(dòng)性非常大,培訓(xùn)5天(聽課,作業(yè)?每日考核)5天之后有主管來(lái)考核,通過(guò)后去新兵營(yíng)5天(每天有打電話通時(shí)要求),13個(gè)電話通時(shí)?續(xù)費(fèi)/3個(gè)轉(zhuǎn)介紹。之后才能去自己部門報(bào)道。
面試官問(wèn)的面試題:上海掌門一對(duì)一班主任面試題
主要是自我介紹,然后主管根據(jù)你的自我介紹提問(wèn),能不能接受單雙休,能不能接受加班,能不能穩(wěn)定下來(lái),你怎么看待這份帶有銷售性質(zhì)的工作?
面試的人很多,流程是先去寫職業(yè)表,然后二對(duì)二的面試,兩個(gè)面試官面兩個(gè)面試者,面試很容易,leader也都很年輕,但是感覺不太正式,可能是面試的人太多了,面試官有時(shí)候會(huì)心不在焉,感覺就是很缺人,所以一直在讓我們?nèi)?
面試官問(wèn)的面試題:上海掌門一對(duì)一專職班主任面試題
問(wèn)的問(wèn)題是很常見的。比如對(duì)公司的了解?是否接受公司的上班時(shí)間,反復(fù)強(qiáng)調(diào)上班時(shí)間,認(rèn)為班主任是怎樣的工作,你自身與該職位的匹配度在哪里,優(yōu)勢(shì)是什么?離職原因,轉(zhuǎn)行原因,你覺得多久能升級(jí),(有畫餅嫌疑),我覺得很容易通過(guò)
一大推人一起進(jìn)到一個(gè)房間,簡(jiǎn)陋的填填資料,五分鐘進(jìn)來(lái)了大概7個(gè)人,面試官也不看簡(jiǎn)歷,就是聽現(xiàn)場(chǎng)的自我介紹,然后根據(jù)自我介紹發(fā)問(wèn)?;旧峡邶X伶俐就能過(guò),一對(duì)三面試,整個(gè)流程就是銷售面試的流程,粗糙簡(jiǎn)陋,工作內(nèi)容也不是社群,而是電話銷售。
面試官問(wèn)的面試題:上海掌門一對(duì)一班主任面試題
1.請(qǐng)你簡(jiǎn)單的做個(gè)自我介紹,期望薪資,居住地址與公司遠(yuǎn)近
2.如果你是學(xué)生家長(zhǎng),孩子的在我們這里買課成績(jī)卻沒有進(jìn)步,你會(huì)怎么回復(fù)
3.對(duì)加班的看法
4.你完成了自己的工作,但是領(lǐng)導(dǎo)要求全體加班,你有什么看法
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