通過電話或視頻通話，HR會(huì)進(jìn)一步了解應(yīng)聘者的基本信息、職業(yè)規(guī)劃、離職原因以及簡單的技術(shù)問題，如Android四大組件的理解、Handler機(jī)制等。

深圳市航盛電子股份有限公司android軟件開發(fā)面試題

Android四大組件是什么？它們的生命周期是怎樣的？
解釋一下AndroidManifest.xml文件的作用和內(nèi)容。
如何在Android中實(shí)現(xiàn)線程間通信？
談?wù)勀銓ndroid中的Context的理解和使用場景。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

社會(huì)招聘，視頻面試，兩輪。一輪是用人部門，二輪是部門領(lǐng)導(dǎo)，人事全程參與。面試前期有郵件發(fā)送面試流程，因?yàn)樵O(shè)計(jì)到外語，還有一輪外語的口語測試。

深圳市航盛電子股份有限公司一級項(xiàng)目經(jīng)理面試題

自我介紹，過往經(jīng)歷，興趣愛好，未來規(guī)劃。
自我介紹就是大概說了一下本科到研究生的時(shí)間。
過往經(jīng)歷就是介紹了一下以前的工作經(jīng)歷。
興趣愛好，就是大致說一下喜歡什么運(yùn)動(dòng)，愛看什么書。
未來規(guī)劃就是以三年為一個(gè)階段，規(guī)劃一下未來人生。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

先是HR面試，問了些基本情況，然后給了張卷子，關(guān)于C語言的，問到手上有沒有別的offer，然后我寫到一半，就找了兩個(gè)部門的技術(shù)面試官，輪流問我一些關(guān)于單片機(jī)和C語言，Linux的問題，然后問我愿意去哪個(gè)部門，然后去找大BOSS談的時(shí)候，大boss在開會(huì)，就讓我先回去了。面試官態(tài)度都比較友好，對于我當(dāng)時(shí)應(yīng)屆有很多不懂，還特意告訴我有三到六個(gè)月導(dǎo)師模式。

深圳市航盛電子股份有限公司MCU軟件工程師面試題

記不太清了，大多是關(guān)于單片機(jī)，C語言，Linux，還問了一些自己做的項(xiàng)目，問的比較淺，我當(dāng)時(shí)不會(huì)Linux，只是知道一點(diǎn)點(diǎn)，然后面試官也沒有為難，態(tài)度很好的和我解釋了，雖然我其實(shí)也沒有聽懂。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>