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          華為會計面試經(jīng)驗(共71條) 最近更新時間:2021-11-04

          會計/稅務專員面試經(jīng)驗(深圳) - 華為
          2021-10-25 19:34:39 | 校園招聘
          面試過程:

          節(jié)奏很快,當天完成兩輪專業(yè)面+一輪主管面,整個流程大概4個小時左右,專業(yè)面真的超專業(yè),從國內稅到國際稅,還有會計相關的問題都會問道,也會深挖簡歷,對于你細節(jié)的處理要求很強,本人通過專業(yè)面后,在主管面涼了,可能所展現(xiàn)的性格和那位老師需要的不相符吧

          面試官問的面試題:

          華為會計/稅務專員面試題

          1、自我介紹,每輪都需要
          2、國際稅問題:BPES行動計劃、雙支柱細節(jié)
          3、國內稅問題:企業(yè)所得稅與增值稅的改革動向、減稅降負的具體稅收政策
          4、會計問題:遞延所得稅資產與負債

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          財務會計面試經(jīng)驗(成都) - 華為
          2016-04-15 12:47:38 | 校園招聘
          面試過程:

          三輪+性格測試
          一、一面:
          1、基本信息+一個話題(電影、書、成功失敗的事。。。)+優(yōu)缺點
          2、無領導小組討論15分鐘(普遍每個人都很有想法),盡量多發(fā)言,說到點子上【會讓人按貢獻排序】
          3.注意:
          (1)介紹時重點是優(yōu)缺點,過程中面試官會針對每個漏洞狂轟亂炸,特別是你的缺點一定要想清楚
          (2)不要搶話(面試官沒問你就不要說)
          (3)頂住壓力嗎,不要慌張,自信有邏輯
          二、二面:專業(yè)面
          1、自我介紹+專業(yè)知識提問(會計、財管、審計、成本會計等,原理考察的多一點)+英文面試(一個話題,如:學習生活、比賽、家鄉(xiāng)。。。)
          2、注意:好好準備專業(yè)面很重要,就算不知道也要說說思路;提前準備英文case
          三、三面:變相的壓力面
          1、自我介紹+boss隨意詢問(成績、經(jīng)歷。。。)【只能說BOSS很犀利】
          2、注意:近幾年華為走學霸風(希望你成績夠好);坦誠多一點、面經(jīng)少一點(樓主泣血)
          四、性格測試(二面之后,三面前,也有一面前做的)
          隨意吧(樓主就很隨意,不知道是不是掛在上面了)

          面試官問的面試題:

          華為財務會計面試題

          你為什么選擇考研
          是不是因為學習不夠好找不到工作才去考研
          預收賬款預付賬款賬務處理
          英文描述你的校園生活
          一部最喜歡的電影、一件最失敗的事、一件最遺憾的事、一件最成功的事

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          成本會計面試經(jīng)驗(西安雁塔) - 華為公司
          2015-12-04 03:08:54 | 校園招聘
          面試過程:

          1、得分最高者一定是那個以沉穩(wěn)的語調提出深刻見解的最后發(fā)言者
          2、評價者來觀測考生的組織協(xié)調能力、洞察力、口頭表達能力、非言語溝通能力(如面部表情等),辯論的說服能力以及自信程度、進取心、情緒穩(wěn)定性、反應靈活性。分析問題能力,溝通表達能力,團隊合作能力,專業(yè)知識運用能力,情緒控制能力,領導力
          3、目的就在于考察應試者的表現(xiàn),尤其是看誰會從中脫穎而出,成為自發(fā)的領導者
          4、小組面試或者小組討論的實質是一個了解場景、交流想法、分析問題、提出解決方案、相互尊重、相互妥協(xié)、達成結論的一個過程。
          5、不是發(fā)言越多越好,如果沒有獨到、深刻的觀點,那么發(fā)言太多反而會被扣分。而認真傾聽他人觀點、不緊不慢表現(xiàn)從容的發(fā)言者,往往會獲得較高的評價。
          6、在面試小組中,每個人最直接的印象就是別人的風度、教養(yǎng)和見識。這三者都要靠個人的長期修養(yǎng)才能得來。在面試中這三者是通過發(fā)言的時機、發(fā)言的內容、何時停止、遭到反駁時的態(tài)度、傾聽他人談話時的態(tài)度等表現(xiàn)出來的。
          7、在交談中,談話者要注意自己的態(tài)度和語氣。
          8、考生應該有自己的觀點和主見,即使與別人意見一致時,也可以闡述自己的論據(jù),補充別人發(fā)言的不足之處

          面試官問的面試題:

          華為公司成本會計面試題

          ———論證充分,辯駁有力。小組討論中,當然不是誰的嗓門大誰就得高分,考官是借此考查一個人的語言能力、思維能力及業(yè)務能力,夸夸其談,不著邊際,胡言亂語,只會在大庭廣眾中出丑,將自己不利之處暴露無遺。語不在多而在于精,觀點鮮明,論證嚴密,一語中的,可起到一鳴驚人的作用。及時表達與人不同的意見和反駁別人先前的言論,也不要惡語相加,要做到既能夠清楚表達自己的立場,又不令別人難堪。

          ———尊重隊友觀點,友善待人,不惡語相向。相信每一個成員都想抓住機會多發(fā)言,以便“突顯”自己。但為過分表現(xiàn)自己,對對方觀點無端攻擊、橫加指責、惡語相向,往往只會導致自己最早出局。沒有一個公司會聘用一個不重視合作、沒有團隊意識的人。

          ———千萬別搞“一言堂”。不可滔滔不絕,壟斷發(fā)言,也不能長期沉默,處處被動。每次發(fā)言都必須有條理、有根據(jù)。

          ———準備紙筆,記錄要點。隨身攜帶一個小筆記本,在別人滔滔不絕地討論時,你可以作些記錄,表明你在注意聽。

          ———逐一點評,充當領導者。最好找機會成為小組討論的主席,以展示自己引導討論及總結的才能。尤其是對該問題無突出見解時,當主席實在是明智之舉。在討論結束之前,你將各成員交談要點一一點評,分析優(yōu)劣,點評不足,并適時拿出自己令人信服的觀點,使自己處于討論的中心,無形中使自己成了領導者的角色,自然就為自己成功“入閣”增加了籌碼。

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          會計/審計面試經(jīng)驗(深圳) - huawei華為技術有限公司
          2021-11-24 20:00:30 | 校園招聘
          面試過程:

          一共有三面,1-2面都是專業(yè)面,審計專員全部問的是內控方面的知識:內控五要素,舞弊,具體案例分析,如何審核,實習經(jīng)歷,學??凕c,學了最深刻的一門課,為什么研究生,優(yōu)勢缺點中英文,主管面-無自我介紹,看眼緣。說了給offer,11月聯(lián)系,最后主管面未過

          面試官問的面試題:

          huawei華為技術有限公司會計/審計面試題

          一共有三面,1-2面都是專業(yè)面,審計專員全部問的是內控方面的知識:內控五要素,舞弊,具體案例分析,如何審核,實習經(jīng)歷,學??凕c,學了最深刻的一門課,為什么研究生,優(yōu)勢缺點中英文,主管面-無自我介紹,看眼緣。說了給offer,11月聯(lián)系,最后主管面未過

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