在招聘網(wǎng)站上認(rèn)識(shí)，兩輪面試都為1對1單面
業(yè)務(wù)面：自我介紹，針對以往經(jīng)歷提問，專業(yè)問題（報(bào)表勾稽），職業(yè)規(guī)劃，選擇公司的原因，是否有合并經(jīng)驗(yàn)
HR總監(jiān)面：對公司的了解，職業(yè)規(guī)劃，對公司的認(rèn)可度
有offer，整個(gè)面試過程感受很好，面試推進(jìn)比較快

成都萬創(chuàng)科技有限責(zé)任公司一般財(cái)務(wù)人員面試題

1、簡單做一下自我介紹
2、分別針對簡歷上的經(jīng)歷做了了解
3、未來幾年的職業(yè)規(guī)劃
4、財(cái)務(wù)報(bào)表3張表怎么勾稽

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一共有兩面 第一面試和部門主管面試 主管人比較好 很隨和 聊了大概半個(gè)小時(shí) 后來面試通過了 2天后面試通知我參加第二面 第二面我其實(shí)認(rèn)為面試得不錯(cuò) 但是后來沒有通知我去上班

成都萬創(chuàng)科技有限責(zé)任公司單證員面試題

住在哪里
薪資期望
之前是做進(jìn)口還是出口的？
能不能接受加班
如果倉庫忙不過來但是快遞員已經(jīng)過來 你介不介意去倉庫幫忙安裝？

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人力資源先的通過電話溝通，了解目前工作單位、工作年限、工作崗位，然后邀請去單位面試。面試時(shí)先自我介紹，然后公司人問情況

成都萬創(chuàng)科技有限責(zé)任公司硬件工程師面試題

先做了自我介紹，技術(shù)部負(fù)責(zé)人問了一下做過的項(xiàng)目情況經(jīng)驗(yàn)及工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)規(guī)劃，人力最后面，談一下你個(gè)人性格及工資福利什么的

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