2022-05-13 20:41:38 | 杭州
工資待遇:
工資收入 | 月薪:5000元 年終獎:10000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日偶爾加班 |
公司及待遇點(diǎn)評:
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 福利很少的 可以忽略不計(jì) 過節(jié)都是發(fā)的超市卡 一兩百 社保 公積金都是按杭州最低標(biāo)準(zhǔn)來計(jì)算的 公司的調(diào)薪很難 一次只調(diào)幾百塊 已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)趕不上行業(yè)平均水平了 每個(gè)月除了工資以外基本是沒有福利可言的 總體上說 待遇是很差的
- 公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
- 每天都要加班 袁俊和呂貍鼓勵(lì)員工沒事也加班 公司規(guī)定18點(diǎn)下班 但實(shí)際上都要拖兩三個(gè)小時(shí) 離得遠(yuǎn)的同事 就一整天獻(xiàn)給這個(gè)公司 但是不算加班 沒有加班費(fèi)工作強(qiáng)度相當(dāng)大 領(lǐng)導(dǎo)還經(jīng)常提一些不合理的要求 雙休確實(shí)是雙休 偶爾也會強(qiáng)制來加班 但領(lǐng)導(dǎo)不允許oa上申請加班 這樣就不用給錢了
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
- 不愿意,這里是個(gè)坑 領(lǐng)導(dǎo)水平很差勁 公司根本留不住人 對自己的業(yè)務(wù)水平完全沒有幫助 一年到頭就在做任期專項(xiàng) 都是格式化的東西 意義很小 公司同事的財(cái)務(wù)水平也很低 才兩個(gè)注會 兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)注會都不是
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2021-09-30 10:44:32 | 北京
工資待遇:
工資收入 | 月薪:8000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班 |
公司及待遇點(diǎn)評:
- 公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
- 職級主要分為初級,中級,高級,公司的晉級機(jī)會有很多,可以根據(jù)自身?xiàng)l件的優(yōu)勢進(jìn)行晉級挑戰(zhàn),6k/8k/13k
- 公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 公司針對戰(zhàn)略發(fā)展,會有一定的年終獎,有,一般每個(gè)人的情況不同,按照薪資比例發(fā),發(fā)放時(shí)間基本是在新春前發(fā)
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
- 有挑戰(zhàn)性的工作者,熱愛生活的所有人都可以來這里發(fā)展,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,與公司共同成長,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值與公司價(jià)的雙贏
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2021-03-15 19:34:08 | 杭州西湖
工資待遇:
工資收入 | 月薪:7200元 年終獎:21500元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 |
公司及待遇點(diǎn)評:
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
- 亞廈的工作節(jié)奏不快,主要還是看崗,有的崗工作就比較清閑,每天到點(diǎn)下班很準(zhǔn)時(shí),周末也沒人去加班。
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)交的,房補(bǔ)沒有,有餐補(bǔ)。樓下有食堂,吃的東西很便宜。過節(jié)都會有一些小驚喜,比如說超市購物卡什么的。
- 公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 有年終獎,是你的績效工資。按年薪算,每個(gè)月發(fā)85%,剩下的15%就是年底發(fā)給你的年終獎。過年前會發(fā)。
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