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          深圳富士康龍華 19人分享

          公司福利 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

          最后更新時(shí)間:2022-05-20 20:47:26

          深圳富士康龍華工資待遇怎么樣

          深圳富士康龍華工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有9位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2021年),深圳富士康龍華平均工資為5789元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-7000元/月,16%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。

          平均工資

          ¥5789

          更新于2022年05月

          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
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          深圳富士康龍華工資待遇(共9條)

          產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師工資待遇(深圳,2020年)

          2022-05-20 | 深圳富士康龍華

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6000元 年終獎(jiǎng):3000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          基本的五險(xiǎn)一金,公積金比例是基本工資的5%,端午和中秋節(jié)有大禮包。沒(méi)有房補(bǔ)和其他補(bǔ)助,也沒(méi)有特別優(yōu)于其他公司的福利。
          公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
          早上8點(diǎn)到12點(diǎn),下午1點(diǎn)半到5點(diǎn)半。經(jīng)常加班,加班到10點(diǎn)左右,年假只有5天,周六自愿加班,但有時(shí)案子忙起來(lái)了就必須要去加班,加班工資是平時(shí)的2倍。
          你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
          不愿意,工資太低,工資漲得很慢,沒(méi)有發(fā)展前景。大多數(shù)人都在摸魚(yú),部門(mén)之間工作不配合,只有年輕員工好相處。

          atm硬件工程師工資待遇(深圳其它,2021年)

          2021-05-03 | 深圳富士康龍華

          工資待遇:

          工資收入 月薪:4500元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

          治具設(shè)計(jì)工程師工資待遇(深圳其它,2018年)

          2020-10-26 | 深圳富士康龍華

          工資待遇:

          工資收入 月薪:6000元
          五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
          上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

          公司及待遇點(diǎn)評(píng):

          你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
          總的來(lái)說(shuō)其實(shí)還可以,挺鍛煉人綜合能力的,與人交流呀,外語(yǔ)呀設(shè)計(jì)基礎(chǔ)呀之類(lèi)的,平臺(tái)比較大,行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先地位。
          工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
          氛圍蠻不錯(cuò)的,直屬領(lǐng)導(dǎo)比較年輕,很身體力行,親力親為,就是整個(gè)工作節(jié)奏比較緊張,往往是一件事趕著一件事來(lái)做。
          公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
          流動(dòng)性很大,個(gè)人覺(jué)得不適合長(zhǎng)期發(fā)展,可以作為應(yīng)屆生進(jìn)入社會(huì)后的又一個(gè)大學(xué),可以很好的得到鍛煉,然后再去進(jìn)入一個(gè)合適的行業(yè)。

          生產(chǎn)普工工資待遇(龍華,2019年)

          2019-01-18 | 深圳富士康龍華

          FIT工資待遇(深圳,2013年)

          2013-11-16 | 深圳富士康龍華

          軟件工程工資待遇(深圳其它,2013年)

          2013-09-12 | 深圳富士康龍華

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            上班時(shí)間 (深圳富士康龍華 ,共7條分享)

            • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
            • 周末是否加班(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 周六周天輪班 逐條查看
            • 是否經(jīng)常出差(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō)從不出差 逐條查看
            • 每年帶薪年假(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,平均有6天年假 逐條查看
            • 每周工作時(shí)間(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 6天 逐條查看

            五險(xiǎn)一金 (深圳富士康龍華 ,共6條分享)

            • 是否有保險(xiǎn)(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
            • 是否有公積金(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中5人說(shuō)有公積金 逐條查看

            在職員工口碑 (深圳富士康龍華 ,共5條分享)

            • 對(duì)這家公司滿(mǎn)意嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 一般 逐條查看
            • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 不后悔 逐條查看
            • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 一般 逐條查看
            • 公司管理怎么樣?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 一般 逐條查看
            • 能否學(xué)到東西?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

            深圳富士康龍華 - 員工說(shuō)待遇

            深圳富士康龍華有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
            基本的五險(xiǎn)一金,公積金比例是基本工資的5%,端午和中秋節(jié)有大禮包。沒(méi)有房補(bǔ)和其他補(bǔ)助,也沒(méi)有特別優(yōu)于其他公司的福利。
            此信息由深圳富士康龍華員工[產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師]分享于2022年05月