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          同慶樓集團(tuán) 38人分享

          同慶樓集團(tuán) - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2024-03-10 21:16:14

          知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了同慶樓集團(tuán)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀同慶樓集團(tuán)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解同慶樓集團(tuán)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

          福利待遇

          福利補(bǔ)貼

          同慶樓集團(tuán)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

          職朋用戶
          同慶樓集團(tuán) | 培訓(xùn)主管

          公司沒(méi)有什么福利,有個(gè)飯補(bǔ),就是吃盒飯,公積金保險(xiǎn)什么的是有,都是按最低交的,比較扣,過(guò)年過(guò)節(jié)也沒(méi)什么東西

          飄絮
          同慶樓集團(tuán) | 前臺(tái)接待

          基本上沒(méi)有什么福利,就是晚上有夜宵,但不是每天都是。。在合肥的話,很少有給員工交五險(xiǎn)一金的,同慶樓算一個(gè),所以不少人愿意進(jìn)去

          社會(huì)保險(xiǎn)

          在同慶樓集團(tuán)工作的人64%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),12%的反饋都沒(méi)有,20%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上同慶樓集團(tuán)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          住房公積金

          在同慶樓集團(tuán)工作的人16%的反饋不清楚,32%的反饋有,52%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上同慶樓集團(tuán)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工資收入

          月工資統(tǒng)計(jì)

          職位名平均工資最高工資最低工資
          3星服務(wù)員500050005000

          所有同慶樓集團(tuán)工資待遇(共29條)

          工資漲幅

          同慶樓集團(tuán)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

          長(zhǎng)青詩(shī)
          同慶樓集團(tuán) | 爐臺(tái)廚師

          不完善。說(shuō)是說(shuō)一年加工資,但實(shí)際情況每個(gè)門店的情況都是不一樣的,所以說(shuō)這個(gè)不好,你剛進(jìn)來(lái)的時(shí)候工資多少就是多少錢加工資很難

          年終獎(jiǎng)

          同慶樓集團(tuán)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

          職朋用戶
          同慶樓集團(tuán) | 培訓(xùn)主管

          沒(méi)有年終獎(jiǎng),尾牙都沒(méi)有,節(jié)假日還叫你到酒店上幾天班,沒(méi)有三薪,后面看情況調(diào)休,沒(méi)有福利,一周休一天,酒店幫忙10-21,可能還要加班,加班不算錢

          工作時(shí)間

          是否準(zhǔn)時(shí)下班

          在同慶樓集團(tuán)工作的人27%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,33%的反饋偶爾晚下班,27%的反饋經(jīng)常晚下班,11%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上同慶樓集團(tuán)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          周末是否加班

          在同慶樓集團(tuán)工作的人16%的反饋周六經(jīng)常加班,38%的反饋周六周日均加班,11%的反饋周六周日偶爾加班,33%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來(lái)源:以上同慶樓集團(tuán)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工作時(shí)間大家說(shuō)

          同慶樓集團(tuán)工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

          飄絮
          同慶樓集團(tuán) | 前臺(tái)接待

          說(shuō)是10—9,但是我實(shí)習(xí)半年期間,真正9點(diǎn)下班不超過(guò)5個(gè)手指頭。可以說(shuō)是幾乎每天都在加班,單雙休不存在,每周休一天

          上班大家說(shuō)

          工作節(jié)奏

          同慶樓集團(tuán)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

          職朋用戶
          同慶樓集團(tuán) | 培訓(xùn)主管

          節(jié)奏比較慢,基本準(zhǔn)時(shí)下班,加班沒(méi)有規(guī)劃,周末單休,還要去酒店幫忙,酒店上班10-21,無(wú)補(bǔ)助,沒(méi)有調(diào)薪,沒(méi)有獎(jiǎng)金,沒(méi)有績(jī)效,基本就是什么都沒(méi)有,比較坑,管理一般

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