知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
在安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司工作的人100%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|
畫沙526
安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司 | 客戶服務(wù)經(jīng)理
正在完善中,目前是崗位浮動(dòng)工資,但是也有保底,根據(jù)崗位級(jí)別來的。五險(xiǎn)一金是入職就有的,這一點(diǎn)非常完善,工資方面需要業(yè)績來支撐,不然就底薪
畫沙526
安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司 | 客戶服務(wù)經(jīng)理
年終獎(jiǎng)是根據(jù)業(yè)績來的,很少,工作兩年以上的可能會(huì)有一些年終獎(jiǎng)。但是不多,占年度總體業(yè)績的百分之十左右,一般要年底或者次年年初進(jìn)行發(fā)放
啊啊啊啊我要原地爆炸
安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司 | 客服經(jīng)理
沒有年終獎(jiǎng),來了兩年了,第一年發(fā)了一千多,第二年發(fā)了一千的過節(jié)費(fèi),全集團(tuán)都有的,過年的時(shí)候發(fā)的
在安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司工作的人75%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,25%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司工作的人12%的反饋周六經(jīng)常加班,37%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
啊啊啊啊我要原地爆炸
安邦人壽保險(xiǎn)股份有限公司 | 客服經(jīng)理
跟普通的保險(xiǎn)公司一樣,分前中后臺(tái),前臺(tái)的業(yè)務(wù)員尾巴要翹到天上去,覺得自己養(yǎng)活了公司,其實(shí)都是公司分的網(wǎng)點(diǎn),總有人莫名其妙的就跳到另外的崗位去了,一點(diǎn)也不透明。