海南航空股份有限公司 529人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了海南航空股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀海南航空股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解海南航空股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9460905
海南航空股份有限公司 | 中級(jí)機(jī)械員
有交通補(bǔ)貼，公積金比例高，過節(jié)有節(jié)日福利，經(jīng)常會(huì)舉辦一些慰問活動(dòng)，但好多也只是形式上的，并沒有多少實(shí)質(zhì)作用
S.A.I??
海南航空股份有限公司 | 空中乘務(wù)員
五險(xiǎn)一金都有，唯一好的是懷孕可以休兩年，從知道懷孕的那一刻開始休，不過平時(shí)工作很累很累，體力勞動(dòng)者
在海南航空股份有限公司工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),2%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),3%的反饋都沒有,1%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上海南航空股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在海南航空股份有限公司工作的人1%的反饋不清楚,90%的反饋有,7%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上海南航空股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 乘務(wù)員 | 9431 | 16000 | 2890 |
| 機(jī)務(wù) | 5786 | 9000 | 2300 |
| 機(jī)務(wù)維修 | 5762 | 9000 | 3140 |
| 簽派員 | 11160 | 27500 | 5000 |
| 空乘 | 11916 | 18500 | 8000 |
職朋9676090
海南航空股份有限公司 | 機(jī)務(wù)維修
一年一次吧，一次漲幅幾百元，薪酬體系還好。有點(diǎn)后悔，如果再選一次。我會(huì)選擇南航，不會(huì)選擇海南航空吧哈哈。因?yàn)榻?jīng)歷過重組，所以比較難受。之前工資其實(shí)還好，現(xiàn)在改的感覺有些壓榨員工
yaotony66
海南航空股份有限公司 | 項(xiàng)目主管
每年普調(diào)一次，以上一年度績(jī)效考核為準(zhǔn)，除17-20年因戰(zhàn)略實(shí)物導(dǎo)致現(xiàn)金流危機(jī)未執(zhí)行外，17年以前均正常調(diào)整。
職朋9676090
海南航空股份有限公司 | 機(jī)務(wù)維修
有的，一般有幾萬(wàn)吧，過年的時(shí)候發(fā)，還有孝敬父母金，每月都有10000元打卡給父母，非常的良心，人干著也有勁了哈哈
職朋1755668
海南航空股份有限公司 | 乘務(wù)員
年終獎(jiǎng)跟公司狀況有關(guān)，效益好的那幾年可以發(fā)20K，差的時(shí)候2K。會(huì)踩在年前發(fā)，也是讓員工過一個(gè)好年吧。
在海南航空股份有限公司工作的人51%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,18%的反饋偶爾晚下班,12%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,5%的反饋輪班(兩班倒),6%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上海南航空股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在海南航空股份有限公司工作的人15%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,21%的反饋周六周日偶爾加班,28%的反饋周六周日均不加班,25%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上海南航空股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
Storey
海南航空股份有限公司 | 7等職員
工作時(shí)間挺好，典型的事業(yè)單位工作時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)上下班，偶爾加一下班，周末雙休。我TM回答完了還要求四十字，你這設(shè)置有問題吧。
無(wú)頭蒼蠅到處飛
海南航空 | 人力資源
不加班，準(zhǔn)時(shí)下班，每周工作五天，雙休。國(guó)家法定節(jié)假日休息。第一年休年假5天，第二年10天，以后逐年遞增，最高到15天。
職朋1755668
海南航空股份有限公司 | 乘務(wù)員
乘務(wù)員到乘務(wù)長(zhǎng)的天花板很低，非常扁平，工資差異不大。比較看重的全勤，績(jī)效，不要被投訴。如果全勤不請(qǐng)假，并且沒有扣分的話，工資還是比較可觀。但是有投訴就慘了。
職朋用戶
海南航空公司 | 銷售經(jīng)理主管
經(jīng)理4400 主管 5000總15000 晉升機(jī)會(huì)不多應(yīng)該和你想的差不多你說呢怎么才能晉升自己努力啊，這誰(shuí)也幫不了你
職朋9534781
海南航空股份有限公司 | 助理
領(lǐng)導(dǎo)和同事都還不錯(cuò)，但是部分領(lǐng)導(dǎo)壓迫性很強(qiáng)，經(jīng)常會(huì)要求加班工作或者有其他的要求，部分領(lǐng)導(dǎo)甚至?xí)炎约旱幕罘纸o員工去完成，自己只做匯總
職朋8401140
海南航空股份有限公司 | 運(yùn)維主管
工作氛圍很好，領(lǐng)導(dǎo)比較務(wù)實(shí)。如果是海南本地人，適合長(zhǎng)期發(fā)展。如果是外地人，簡(jiǎn)單過度下即可，非久留之地。
S.A.I??
海南航空股份有限公司 | 空中乘務(wù)員
工作節(jié)奏很快，沒有時(shí)間喝水，沒有時(shí)間上廁所，回家了只想睡覺，沒時(shí)間買衣服，沒時(shí)間談戀愛，沒時(shí)間收拾自己
S.A.I??
海南航空股份有限公司 | 空中乘務(wù)員
很累，在飛機(jī)上沒有時(shí)間吃飯，甚至上廁所都沒有時(shí)間，下班準(zhǔn)時(shí)不準(zhǔn)時(shí)看航班會(huì)不會(huì)延誤，待遇還可以
職朋9460905
海南航空股份有限公司 | 中級(jí)機(jī)械員
學(xué)習(xí)壓力，不斷地有培訓(xùn)和各種考試。維修風(fēng)險(xiǎn)壓力，需要根據(jù)各種條例進(jìn)行維修，導(dǎo)致精神壓力大，對(duì)身體損耗很大。
S.A.I??
海南航空股份有限公司 | 空中乘務(wù)員
非常大，同事不好處，新人很受欺負(fù)，公司管理也很嚴(yán)格，而且拖欠工資情況很嚴(yán)重，辭職率非常非常高