国产综合第一页,久久久国产精品欧美狂野,国产午夜亚洲精品不卡在线观看,免费国产在线视频入口

    1. <xmp id="lla9j"></xmp>

        1. <s id="lla9j"></s>
          <legend id="lla9j"></legend>

          聯(lián)想 1152人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

          聯(lián)想的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
          HRBP(2020年)
          聯(lián)想 |北京朝陽
          從B4-B10劃分等級,晉升依據(jù)考核結(jié)果來定,級差2-4k不等,考核方式:季度考核,Q1、Q2不考核,Q3完成全年目標一半;因政府項目主要集中在三、四季度; 2、考核指標:簽單額;業(yè)績完成目標任務(wù)的80%可算作完成全年目標;
          2021-12-29 14:58:07
          解決方案工程師(2021年)
          聯(lián)想 |北京
          普通員工5-7級 8K-15K 經(jīng)理8-9級 2K以上 之后就是總監(jiān),高級總監(jiān),VP,SVP 根據(jù)公司效益,通常每年有兩次晉升機會,
          2021-04-15 11:10:53
          財務(wù)分析(2021年)
          聯(lián)想 |北京
          專員。主管,經(jīng)理。高級經(jīng)理,總監(jiān)。高級總監(jiān)。晉升比較難。需要按資排輩,新去的基本不可能。工資差異5000-10000吧。其余級別工資不知道
          2021-01-18 20:28:26
          財務(wù)實習(xí)(2018年)
          聯(lián)想 |北京
          因為是實習(xí)生,了解的不是特別多,公司的級別偏向扁平,晉升機會應(yīng)該不大,工資應(yīng)該是行業(yè)中上。
          2019-03-29 19:49:45
          數(shù)據(jù)應(yīng)用員(2019年)
          聯(lián)想 |北京
          這個不太清楚,我就實習(xí)了幾個月。這個不太清楚,我就實習(xí)了幾個月。這個不太清楚,我就實習(xí)了幾個月。這個不太清楚,我就實習(xí)了幾個月。這個不太清楚,我就實習(xí)了幾個月。
          2020-03-19 10:46:56