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          OPPO公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          PE工程師(2022年)
          OPPO公司 |東莞
          公司一般一到兩年漲薪一次,一年大概兩次調(diào)薪機(jī)會,漲幅跟自身職等,績效有關(guān),薪酬體系比較完善
          2024-08-12 01:00:26
          QA技術(shù)員(2021年)
          OPPO公司 |東莞
          還是比較完善的 正常說的是三月到十月是漲薪 一般年底會有漲薪 一般看你的評分 都是部門領(lǐng)導(dǎo)評定
          2021-11-19 23:37:03
          QA工程師(2019年)
          OPPO |東莞
          一般是一年有一次提升職級的機(jī)會,每一個(gè)職級都有一定的工資范圍,普遍來說能漲10%到20%吧,薪酬體系還是比較完善和透明的。
          2019-10-28 16:15:32
          結(jié)構(gòu)工程師(2018年)
          OPPO公司 |東莞
          公司一般一年一次調(diào)薪,調(diào)崗。薪酬體系完善。薪酬漲幅隨著定級走,定級提高就會漲薪酬。比較合理。
          2018-10-23 19:04:54
          java(2020年)
          OPPO公司 |深圳
          一年,認(rèn)證職級會漲,工資漲幅:普調(diào)較低,公司薪酬體系完善 一年,認(rèn)證職級會漲,工資漲幅:普調(diào)較低,公司薪酬體系完善 一年,認(rèn)證職級會漲,工資漲幅:普調(diào)較低,公司薪酬體系完善
          2020-04-23 16:45:14