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          海能達(dá)通信股份有限公司 542人分享

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          海能達(dá)通信股份有限公司 面試 (共320條面試經(jīng)驗分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
          • 57
          • 1%
          • 10%
          • 68%
          • 12%
          • 7%

          應(yīng)聘途徑

          海能達(dá)通信股份有限公司面試經(jīng)驗(共320條) 最近更新時間:2024-11-20 12:05:21

          技術(shù)支持面試經(jīng)驗(深圳) - 海能達(dá)
          2021-09-27 19:53:14 | 校園招聘
          面試過程:

          HR提前三十分鐘給了我面試視頻鏈接,這是我校園招聘第一次面試,除了一開始有些緊張之外,整個面試過程還是十分順利的,問的最多的就是項目經(jīng)歷還有項目過程中遇到的難題,開心的是HR還夸我有專門提前了解過他們公司,這一點令HR很有好感。且HR目前有意向讓我做校園大使。

          面試官問的面試題:

          海能達(dá)技術(shù)支持面試題

          (1)你能做個簡單的自我介紹嗎?
          (2)我看到簡歷里你的項目經(jīng)歷十分豐富,可以描述一下你印象最深刻的一次嗎?以及在這個項目過程中你擔(dān)任了什么樣的角色?印象最深的一件事情是什么?小組里一共有多少人?是如何分工的?項目中你最大的收獲是什么?項目中你們獲得了什么樣的結(jié)果?有什么不足的地方?如果要你重新來一次的話你會怎么做來完善此次項目?整個項目過程中你們是否遇到了什么困難或者沖突,是如何解決的?
          (3)你認(rèn)為團(tuán)隊協(xié)作最重要的幾個關(guān)鍵詞是什么?
          (4)你的老師是如何評價你的?
          (5)四六級分?jǐn)?shù)以及班級排名?
          (6)你是獨(dú)生子女嗎?
          (7)意向工作城市可以接受哪些?
          (8)如果你是校園大使的話,你會如何安排來讓更多人向本公司投簡歷?假如說需要你完成100份的簡歷數(shù),你會采取哪些措施來達(dá)到這一目標(biāo)?
          (9)你還有哪些問題嗎?

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          java面試經(jīng)驗(深圳) - 海能達(dá)通信股份有限公司
          2023-06-30 15:00:28 | 校園招聘
          面試過程:

          海能達(dá)總共有三輪面試,一輪技術(shù)面+一輪HR面+一輪主管面,這里我跟大家分享一下我的技術(shù)面和HR面,因為主管面沒聊什么,個人覺得海能達(dá)的秋招還是比較友好的,面試官不錯。找工作最看重哪些方面,講的時候排下序
          你覺得自己在哪些方面有優(yōu)勢呢
          團(tuán)隊合作中你是一個什么角色,會主動擔(dān)當(dāng)還是默默做事的那種?

          面試官問的面試題:

          海能達(dá)通信股份有限公司java面試題

          你覺得自己在哪些方面有技術(shù)面,十幾分鐘,問的還比較簡單。

          自我介紹
          多態(tài)的實現(xiàn)和作用
          繼承中哪些可以繼承下來,構(gòu)造器可以繼承嗎
          重載和重寫的區(qū)別
          hashcode的使用
          ArrayList和LinkedList區(qū)別
          Spring中IOC
          分庫分表
          了解哪些設(shè)計模式
          設(shè)計模式的原則
          springMVC是如何處理請求的?后端controller能否指定提交方式?
          場景題:當(dāng)實現(xiàn)多個用戶對庫存商品進(jìn)行加入購物車并購買時,如果最后一個用戶將最后一個商品購買完畢,如何保證讓此庫存數(shù)量為0的情況讓其他用戶及時看見?優(yōu)勢呢

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          WEB前端工程師面試經(jīng)驗(成都) - 海能達(dá)通信股份有限公司
          2023-06-12 15:00:38
          面試過程:

          四輪面試,一輪技術(shù)面試,23輪深挖性格等,4輪主管面試
          四輪面試,一輪技術(shù)面試,23輪深挖性格等,4輪主管面試
          四輪面試,一輪技術(shù)面試,23輪深挖性格等,4輪主管面試
          四輪面試,一輪技術(shù)面試,23輪深挖性格等,4輪主管面試

          面試官問的面試題:

          海能達(dá)通信股份有限公司W(wǎng)EB前端工程師面試題

          (1)你能做個簡單的自我介紹嗎?
          (2)我看到簡歷里你的項目經(jīng)歷十分豐富,可以描述一下你印象最深刻的一次嗎?以及在這個項目過程中你擔(dān)任了什么樣的角色?印象最深的一件事情是什么?小組里一共有多少人?是如何分工的?項目中你最大的收獲是什么?項目中你們獲得了什么樣的結(jié)果?有什么不足的地方?如果要你重新來一次的話你會怎么做來完善此次項目?整個項目過程中你們是否遇到了什么困難或者沖突,是如何解決的?
          (3)你認(rèn)為團(tuán)隊協(xié)作最重要的幾個關(guān)鍵詞是什么?
          (4)你的老師是如何評價你的?
          (5)四六級分?jǐn)?shù)以及班級排名?
          (6)你是獨(dú)生子女嗎?
          (7)意向工作城市可以接受哪些?

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          嵌入式軟件開發(fā)面試經(jīng)驗(南京) - 海能達(dá)通信股份有限公司
          2024-10-31 20:17:45 | 校園招聘
          面試過程:

          晚上十點通知第二天面試。到了地方以后先等著,然后喊名字進(jìn)去,進(jìn)去后大概五個面試官,1v1面試,五個面試官同時給五個學(xué)生面試。如果第一輪面試結(jié)束,就被帶到第二個房間進(jìn)行hr面試,第二、三天會通知商量薪資

          面試官問的面試題:

          海能達(dá)通信股份有限公司嵌入式軟件開發(fā)面試題

          先自我介紹,什么學(xué)校,什么專業(yè)
          include<> 和include “”有什么區(qū)別
          通過鏈表鏈接的struct,在其中某個struct中,有int、string、之類的成員,怎么通過一個成員地址得知上一個鏈表地址

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          JAVA開發(fā)工程師面試經(jīng)驗(重慶) - 海能達(dá)通信股份有限公司
          2024-10-12 20:31:54 | 校園招聘
          面試過程:

          自我介紹:

          介紹自己的背景、教育經(jīng)歷和工作經(jīng)驗。
          技術(shù)面試:

          主要圍繞Java相關(guān)知識和項目經(jīng)驗進(jìn)行提問。
          編碼測試:

          可能會有現(xiàn)場編碼測試或讓你在規(guī)定時間內(nèi)完成編程題。
          行為面試:

          評估你的團(tuán)隊合作能力、溝通能力和問題解決能力。
          問答環(huán)節(jié):

          面試官會給你機(jī)會提問,了解你對公司和崗位的興趣。

          面試官問的面試題:

          海能達(dá)通信股份有限公司JAVA開發(fā)工程師面試題

          Java基礎(chǔ)知識:
          請解釋一下Java中的垃圾回收機(jī)制。
          Java中==和equals()的區(qū)別是什么?
          面向?qū)ο缶幊蹋?br>
          請解釋什么是多態(tài),如何在Java中實現(xiàn)?
          什么是接口和抽象類,它們有什么區(qū)別?
          數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法:

          如何反轉(zhuǎn)一個鏈表?
          請描述一下你熟悉的排序算法,并比較它們的時間復(fù)雜度。
          框架與工具:

          你有使用Spring框架的經(jīng)驗嗎?請描述一個具體的項目。
          你對RESTful API的理解是什么?如何在Java中實現(xiàn)?
          數(shù)據(jù)庫:

          請解釋關(guān)系型數(shù)據(jù)庫與非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的區(qū)別。
          你有使用ORM框架的經(jīng)驗嗎?請舉例說明。

          行為面試
          團(tuán)隊合作:

          請分享一個你在團(tuán)隊中遇到的沖突,如何解決的?
          項目經(jīng)驗:

          你最成功的項目是什么?在這個項目中你扮演了什么角色?
          壓力管理:

          請描述一個你在壓力下工作的經(jīng)歷,以及你是如何應(yīng)對的。

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          財務(wù)專員面試經(jīng)驗(群面) - 海能達(dá)通信股份有限公司
          2023-10-11 15:23:35 | 含無領(lǐng)導(dǎo)面試
          面試過程:

          入場之后直接看材料,沒有自我介紹環(huán)節(jié),然后是常規(guī)的個人意見陳述,討論,然后小組內(nèi)統(tǒng)一意見,最后是匯報。

          面試官問的面試題:

          海能達(dá)通信股份有限公司財務(wù)專員面試題

          開放性討論題目,針對公司團(tuán)隊銷售業(yè)績不佳的問題,提出問題產(chǎn)生的原因以及解決問題的策略或者方案。

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