国产综合第一页,久久久国产精品欧美狂野,国产午夜亚洲精品不卡在线观看,免费国产在线视频入口

    1. <xmp id="lla9j"></xmp>

        1. <s id="lla9j"></s>
          <legend id="lla9j"></legend>

          觀瀾富士康 104人分享

          公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

          觀瀾富士康怎么樣

          觀瀾富士康有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
          沒有房補(bǔ),自己租房,一個月500-600房租,沒有交通補(bǔ)助,有班車,扣錢大概一個月150-300左右,公積金5%,按實(shí)際的工資買的,沒有補(bǔ)充保險.
          此信息由觀瀾富士康員工[md結(jié)構(gòu)工程師]分享于2023年03月
          觀瀾富士康工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
          你可以不加班,不加班每個月就2000多扣了五險公積金住宿也就剩個吃飯錢,想拿4500起碼每月得加70個鐘,在量產(chǎn)線加班干活的話你拿的就不是工資了,是你未來的醫(yī)療費(fèi)
          此信息由觀瀾富士康員工[idpbg普工]分享于2021年06月
          觀瀾富士康一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
          IDPBG師級的三年才漲一次,目前效益不好,漲的不多,員級這幾年基本上都有在加薪,一般都有加100-200,公司有完善的薪酬體系,沒有額外扣薪一說,一天8小時,請多少小時假就扣多少錢,不會影響加班費(fèi)
          此信息由觀瀾富士康員工[aoi助理工程師]分享于2018年10月

          面試經(jīng)驗(yàn)(觀瀾富士康,共4條分享)

          2012-12-21 | 網(wǎng)上申請
          面試過程:

          星期四接到面試通知說是10點(diǎn)鐘,晚上六點(diǎn)會發(fā)面試通知,六點(diǎn)鐘接到的通知是早上8點(diǎn)鐘,打電話過去詢問,沒有人接聽。周五早上一大早就趕車過了,大概做了1個 半小時的車程,到指定的面試地點(diǎn)后,發(fā)現(xiàn)沒開門,旁邊的人讓我隨便找個地方坐下,走廊里面光禿禿的,什么玩意沒有,讓我坐個毛?。〉鹊娇炀劈c(diǎn)鐘他們的人開門了,我問那個招聘的為什么通知我是八點(diǎn)鐘,你們九點(diǎn)鐘才到呢?她說可能是負(fù)責(zé)通知的人員搞錯了!郁悶!然后就找個位置坐下填寫個人簡歷(進(jìn)入他們的系統(tǒng)時發(fā)現(xiàn)他們?nèi)耸碌陌盐疑矸葑C號碼搞錯了,弄了半天才進(jìn)去),填完簡歷后,就做英語、智力和情商考試題目,所有搞完差不多到11點(diǎn)了,然后那個女的把考試的分?jǐn)?shù)輸入到系統(tǒng),然后然我到二樓等面試,等到11點(diǎn)半,來了兩個人,一男一女,和那個接待HR報了一下名字就走了,然后HR叫我去面試,我問她到哪去,她說就找剛才那兩個人??!然后我去招聘洽談室找他們。然后,自己找個椅子坐下,感覺氣氛不是很好,向他們打招呼,兩個人幾乎沒有反應(yīng),特別是其中一個女,長的胖,黑著臉(好像我欠她錢一樣)。然后那個女的看了一下我的簡歷,說的專業(yè)如何不對口,資歷不符合。然后那個男的開始和我聊工總經(jīng)歷,談一下具體的事件,那個女人很不爽地打斷對那個男的說:“不要和他說這些”,然后就說:“你不是我們想招聘的人,第一,專業(yè)不對口。第二,工作資歷不符合。第三,英語能力不行。第四,工資要求太高(老子要4000塊還高???我現(xiàn)在的工資都6500,要不是有哥們在里面告訴我富士康的薪資制度,我會要8000的)。我當(dāng)時就來火了,你們招聘職位里面要求寫的很清楚,我的資歷非常符合,為什么到你這就不符合了?那個女的擠出個笑容說:“我們也是不得已,如果我們把要求寫上去,沒有人投簡歷了,所以人資。。。?!薄霸僬f了,我們現(xiàn)在人事凍結(jié),現(xiàn)在面試也不能進(jìn)來”,我當(dāng)時就崩潰了,媽的浪費(fèi)我半天的時間,就是這樣啊,太沒有人性了!我奉勸富士康招聘的人員不要浪費(fèi)求職者的時間和精力,讓人覺得你們真的很黑!

          面試官問的面試題:

          什么問題也沒有問,就是說怎么不符合要求,他們的要求怎么怎么地(我說你妹的能不能在你們的招聘說明里面把要求說清楚,老子吃飽撐到了投你個簡歷)!

          公司動態(tài)

          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
          • 觀瀾富士康新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
          • 績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
          企業(yè)名片
          • 公司評分:
          • 公司性質(zhì):臺資企業(yè)
          • 公司規(guī)模:
          • 公司地址:
          • 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
          • 官方網(wǎng)址: