面試體驗(yàn)很不好
原本定在5點(diǎn),多對(duì)一,去廣州總部線下。中午突然通知說(shuō)調(diào)到3點(diǎn),火急火燎趕過(guò)去最終還是等到4點(diǎn)多面。和目其他面試者互通消息發(fā)現(xiàn),一下午有30人。原本應(yīng)該是很多面試官分別面。變成了多對(duì)多,等到我們那一組直接九個(gè)人一起面
金發(fā)科技股份有限公司財(cái)務(wù)管理面試題
自我介紹,為什么選擇金發(fā)科技 家庭情況。直接到你有什么想要了解的嘛。很隨意。第二天就可以得到結(jié)果。憑學(xué)歷,性別篩人。而且了解環(huán)節(jié)對(duì)女生歧視很厲害。不喜歡女性休產(chǎn)假,工作是為了找個(gè)好老公,嫁人一心生孩,不管工作等觀點(diǎn)。
校園招聘投的。共兩輪面試,第一輪是結(jié)構(gòu)化面試,大概一周后第二輪專業(yè)面試。一面的問(wèn)題比較簡(jiǎn)單,不涉及專業(yè)問(wèn)題,二面是財(cái)務(wù)主管面,問(wèn)了簡(jiǎn)歷和專業(yè)知識(shí)。
面試官問(wèn)的面試題:金發(fā)科技股份有限公司一般財(cái)務(wù)人員面試題
一面:
自我介紹
家是哪里的,對(duì)工作地怎么考慮
介紹簡(jiǎn)歷里參加的項(xiàng)目
如果同事把工作甩給你,你會(huì)怎么辦
二面:
自我介紹
介紹實(shí)習(xí)經(jīng)歷,對(duì)增值稅的理解
存貨成本的計(jì)量方式
金發(fā)科技來(lái)我們學(xué)校宣講,了解到這家公司的發(fā)展過(guò)程之后果斷投遞了簡(jiǎn)歷,然后收到了線下面試的通知,主要是個(gè)人進(jìn)行自我介紹,面試官針對(duì)以往經(jīng)歷簡(jiǎn)單提問(wèn),當(dāng)天談薪簽訂了兩方協(xié)議
面試官問(wèn)的面試題:金發(fā)科技股份有限公司財(cái)務(wù)崗面試題
做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹
如果給你發(fā)offer,你一定會(huì)來(lái)嗎
你為什么想來(lái)我們公司
就業(yè)地點(diǎn)的考慮是怎么樣的呢
你為什么覺(jué)得自己適合這個(gè)崗位
金發(fā)科技股份有限公司工資待遇 共134 條
金發(fā)科技股份有限公司面試經(jīng)驗(yàn) 共 205 條
金發(fā)科技股份有限公司待遇點(diǎn)評(píng) 共 29 條
金發(fā)科技股份有限公司群面題目 共 30 條
(共461條) 中石化
(共386條) 三棵樹涂料股份有限公司
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(共80條) (共34條) 山東科瑞控股集團(tuán)
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(共4條) 湖南省忘不了服飾有限公司
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