中信是分時(shí)間段過去面試。有兩輪面試,第一輪無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。我大概是十點(diǎn)半場的,等待時(shí)間很長,一點(diǎn)多才結(jié)束,無領(lǐng)導(dǎo)小組也就進(jìn)行了二三十分鐘,先抽簽,十二個(gè)人一組,到了會(huì)有人帶你進(jìn)去。無領(lǐng)導(dǎo)結(jié)束了才通知有二輪面試,并且間隔將近半個(gè)月,真的是來回折騰。一面好像也刷了一些人,不過二面人還是很多,又是漫長的等待,兩點(diǎn)場的,一直等到五點(diǎn),所謂的等待三小時(shí)面試五分鐘就是中信吧。二面也是群面,先自我介紹,然后提一個(gè)問題,誰想好了就可以回答。大概的經(jīng)過就是這樣。
面試官問的面試題:中信銀行l(wèi)普通柜員面試題
無領(lǐng)導(dǎo)小組的題目是如果領(lǐng)導(dǎo)讓我們在建黨100周年之際組織一次活動(dòng),該如何策劃?先個(gè)人陳述,然后自由討論,最后把討論意見寫在海報(bào)上,推薦一位成員上去匯報(bào)。
二面就問一下生活上的,比如最有成就感的事,最大的煩惱,最大的困難這些。
總之面試題目不難,就是不管回答什么問題都要起立回答我覺得很反感,本來就緊張,站起來就更緊張,語言表達(dá)就不夠有邏輯性,胡說一通,還是經(jīng)歷太少了,臉皮太薄吧
通過校園招聘方式,獲得的招聘面試機(jī)會(huì)。過程是通過校園招聘網(wǎng)上申請,獲得參加的筆試,筆試之后通知的面試,參加的線上面試。
面試官問的面試題:中信銀行一般柜員面試題
以騰訊會(huì)議的方式,面試多人共同參加,參加的人,學(xué)校排名還挺高的,是初面,問的是每個(gè)人做自我介紹,沒問其它問題。
中信廣分的初面是技能型的測試,一組好像是八個(gè)人進(jìn)去面試廳,面試桌子是四方桌,按編號(hào)順序坐下。給你一個(gè)公文袋,公文袋里有文件、紙幣、籌碼。第一個(gè)任務(wù)是給你1分鐘時(shí)間,把所有材料打亂,越亂越好。這個(gè)過程因?yàn)槭堑谝淮螀⒓用嬖?,有點(diǎn)慌張,打亂的時(shí)候動(dòng)作有點(diǎn)大,紙幣飄到地上……第二個(gè)任務(wù)是10分鐘內(nèi)把所有材料按照自己的邏輯分類好。我按照面積的大小來優(yōu)先分類,首先分類了文件,然后是紙幣和籌碼。第三個(gè)任務(wù)是在紙幣中快速找到用黑色筆標(biāo)記過的紙幣。這個(gè)過程真的靠運(yùn)氣,因?yàn)闀r(shí)間很短而且紙幣數(shù)量多它標(biāo)記的又少,組里一半同學(xué)一張都沒找到。第四個(gè)任務(wù)是類似于找茬,給你兩份文件,一份是標(biāo)準(zhǔn)版一份是有問題的,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)版圈出有問題的地方。第五個(gè)任務(wù)就是把資料重新打亂,裝回文件袋。所有過程均有限時(shí),hr在周圍轉(zhuǎn)悠評(píng)分。
面試官問的面試題:中信銀行柜員面試題
終面是半結(jié)構(gòu),一對(duì)三。第一是進(jìn)行自我介紹。然后主要針對(duì)簡歷進(jìn)行提問,問問性格和實(shí)習(xí)經(jīng)歷之類的。因?yàn)槲以谥行艑?shí)習(xí)過,所以叫我簡單介紹一下薪金煲是怎么操作的,性格怎么樣……時(shí)間很短……
1,自我介紹。2,對(duì)公司的了解。3,對(duì)這個(gè)崗位的了解。4,為什么要來我們公司面試。5,你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是什么?6,你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么。
面試官問的面試題:中信銀行l(wèi)普通柜員面試題
1,自我介紹。2,對(duì)公司的了解。3,對(duì)這個(gè)崗位的了解。4,為什么要來我們公司面試。5,你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是什么?6,你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么。
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