說是社招其實(shí)并不準(zhǔn)確，公司hr在網(wǎng)上看到我的簡(jiǎn)歷給我發(fā)郵件聯(lián)系的我。第一次是4月份，當(dāng)時(shí)因?yàn)閭€(gè)人原因沒有求職意愿，就回郵件說明了拒絕了崗位。但到8月份，同一個(gè)hr又給我打來電話問我要不要去工作，說4月沒有收到我回復(fù)的郵件。還是之前的崗位，這次又多了一個(gè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位，正好有在找工作，就說去試試看。面試前有一個(gè)在線的職業(yè)測(cè)評(píng)一類的測(cè)試，全是選擇，題不少，但也有重復(fù)。面試是一個(gè)部門負(fù)責(zé)人，一個(gè)HR，先英文再中文。

北京諾禾致源生物信息科技有限公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理面試題

英語自我介紹，問為什么選他們公司，對(duì)公司了解多少，高通量測(cè)序了解多少等。因?yàn)闇?zhǔn)備面試時(shí)間匆忙，準(zhǔn)備的不是很充分，加上好久沒有聽過說過英語，很快就改成了中文面試，好尷尬。后面又問了一些常規(guī)問題，有多個(gè)項(xiàng)目怎么分配時(shí)間，如果有的項(xiàng)目完成不了要怎么處理。。。會(huì)問一些之前遇到的問題，以及如何解決的。

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HR打電話，問了以下問題：對(duì)崗位的理解（了解），薪資期望，對(duì)二代測(cè)序的了解程度，是否有此類經(jīng)驗(yàn)，問了一些關(guān)于專業(yè)以及簡(jiǎn)歷里面的問題，以及是否填報(bào)了其他崗位，對(duì)目前的崗位是否為第一選擇。

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HR打電話，問了以下問題：對(duì)崗位的理解（了解），薪資期望，對(duì)二代測(cè)序的了解程度，是否有此類經(jīng)驗(yàn)，問了一些關(guān)于專業(yè)以及簡(jiǎn)歷里面的問題，以及是否填報(bào)了其他崗位，對(duì)目前的崗位是否為第一選擇。

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第一次是先校招投簡(jiǎn)歷，第二次是做題，第三次是HR電話簡(jiǎn)單了解，然后互相溝通，加了微信。之后是英文面試，然后中文。

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1.對(duì)課題的了解，課題的由來，為什么產(chǎn)生
2.對(duì)公司的認(rèn)識(shí)，公司主要做什么的
3.未來規(guī)劃，如果加入公司自己有什么規(guī)劃

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