接到電話去面試，很親切的HR，聊天性面試，聊一聊經歷和對行業(yè)的理解，沒有壓力，辦公區(qū)很現(xiàn)代化，總體感覺不錯

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到了面試要再填一份申請書，HR根據(jù)申請書上的數(shù)據(jù)做簡單問答，沒有壓力，后面問了一些職業(yè)規(guī)劃和穩(wěn)定性。最后結束一下學業(yè)北京，和簡單的英語測試。

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很普通的面試吧 就是問了下經歷 對零售業(yè)的發(fā)展和前景的看法 對公司的了解程度 能否接受加班 周末工作接受嗎

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離職的原因 自己的優(yōu)缺點 之前做項目的成功案例 等等 還有能否接受加班 周末工作接受嗎 上下班方便嘛

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群面是借助一個小游戲來進行的，主要通過無領導小組形式來選拔

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你三五年的職業(yè)規(guī)劃是什么

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