首先HR會對你進行初步了解，然后部門經(jīng)理會對你進行詳細面試，主要問你工作經(jīng)歷，和你簡歷上寫的內(nèi)容，如果是洗衣機相關(guān)的話，會問你一些洗衣機相關(guān)的內(nèi)容

江蘇無錫小天鵝股份有限公司產(chǎn)品工程師面試題

1.是否接受加班
2.你做的最大的項目是哪一個？難在哪里？與其他的有什么不同？
3.你對結(jié)構(gòu)了解多少，一般做項目的流程

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大家先交簡歷，然后分組回答問題。分技術(shù)部和管理部，最后發(fā)現(xiàn)都一樣。到小天鵝都是做藍領(lǐng)還是那種一天12 小時的，給我們灌輸思想。

無錫小天鵝股份有限公司工人管理面試題

行船問題，大家如果在海上，輪船遇見危機要沉，你只能帶十個東西，紙上寫好了，你按照順序排好，并且告訴大家你為什么這么排。接著是一些專業(yè)知識的問答，比如說辦公軟件操作，和機械方面的知識。

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ＨＲ電話面試確定面試時間，其實主要是部門領(lǐng)導，當時就給了回復，然后是和ＨＲ談薪資，后來薪資上，然后讓回去等消息；
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無錫小天鵝股份有限公司產(chǎn)品研發(fā)面試題

家庭成員啊，有沒有結(jié)婚，有沒有小孩，有沒有定居啊，看了一篇資料談談看法；為什么從之前的公司離職之類的，了解他們公司嗎？

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