通過網(wǎng)絡(luò)申請投遞簡歷 首先是接到電話面試 簡單了解情況 根據(jù)簡歷進行簡單提問 再確認線下面試時間與地點
面試當天共有四名候選人 不太清楚是否都是同一崗位 面試時間大概10~15分鐘
到公司面試是兩位HR共同進行 主要根據(jù)簡歷情況進行面試 如實回答就好
王老吉人力資源實習生面試題
面試官共有兩位,同時進行面試,面試官很耐心傾聽,面試過程中會對細節(jié)進行提問
1.自我介紹
2.對上一份工作進行描述
3.對上一份工作或校園經(jīng)歷進行細節(jié)深挖
4.是否能接受行政工作
面試過程比較輕松、hr態(tài)度親切,問題不刁鉆,提問了關(guān)于專業(yè)知識的內(nèi)容,做了兩道性格測試題。
面試官問的面試題:王老吉人力資源實習生面試題
1.自我介紹2.人力資源管理最想從事的模塊,為什么3.上一段實習帶給你的經(jīng)歷4.兩道性格測試題5.詢問了一下家庭情況父母的期待
根本不算是面試吧。就做了份測試題,然后就叫我去上班了。
面試官問的面試題:廣州王老吉藥業(yè)股份公司實習生面試題
沒提出什么問題,就說要去外派。
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