問了些以前的工作經(jīng)歷,沒有很多專業(yè)方面的問題,更多是以前項(xiàng)目的了解。只有一面,沒有筆試和二面。
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先是些常規(guī)的自我介紹,然后具體項(xiàng)目的詢問,對wpf的了解,是否使用過wpf,對以前winform項(xiàng)目的詢問,然后是離職原因的詢問。
面試先做一份卷子,包括性格,智力以及模電習(xí)題,然后接著兩個部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行,面試過程比較輕松,
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大學(xué)時(shí)候做過的畢業(yè)設(shè)計(jì),你自身是否能在公司長期發(fā)展,之前工作是做什么的,為什么要離職
我是在趣實(shí)習(xí)的小程序上簡答投了幾個,后來就打電話給我。一共有兩面,第一面是線上視頻面試,通過后去公司后先是有前臺讓填寫一個表格,之后一共有兩個人給你面試,分別是HR和市場部的工作人員,感覺很親切也很友好,一開始我比較緊張,用英文介紹不流利,面試官說可以用中文,然后我也問了一些工作上的問題,也沒有為難人。
面試官問的面試題:歐姆龍市場部實(shí)習(xí)生面試題
1.簡單自我介紹
2.工作或者生活中遇到的最大的溝通困難問題是什么?最后如何解決?
3.周圍的朋友是如何評價(jià)你的?
4.你是否是一個有創(chuàng)意的人?
開始面試hr會拿好幾份資料做,題目還挺多的,做完之后,hr會先跟你談以前的工作,為什么選擇這里,公司情況之類的,都了解過之后,部門領(lǐng)導(dǎo)會來面試。
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自我介紹,以前的工作內(nèi)容,性格以及優(yōu)缺點(diǎn),對將來的期望,在哪里看到招聘的,期望薪資等等
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