通過網(wǎng)絡(luò)投簡歷，就參加了面試。開始面試，先是人事部簡單了解家庭情況，個人愛好，優(yōu)缺點，跳槽原因，英文讀寫能力等。接著是主管領(lǐng)導(dǎo)面試，問了機(jī)械專業(yè)知識和管理知識?？傮w還是比較順利，這工作感覺比較適合年輕人去鍛煉。自己最后考慮還沒入職。

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主管面試，先問了機(jī)械專業(yè)知識，比如金屬材料，鈑金折彎，落料。又問了項目進(jìn)度的管理方法，汽車16949管理方面知識，什么PPAP,APQP。還好之前了解一些?？偨Y(jié)一下，根據(jù)相關(guān)職位，面試前做好功課很重要。

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沒有問什么專業(yè)上的問題，只是針對我的簡歷問了些個人情況，工作經(jīng)歷，感覺像在考察我的簡歷是否真實，可能公司當(dāng)時非常確認(rèn)，我的回答也與簡歷山基本一致，就順利的拿到了offer

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