線下面試沒有參加，參加的第二天的線上面試。面試是群面形式。我們這組有七個(gè)人，hr告知我們每人需要進(jìn)行一分鐘演講，每人有一分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，題目是hr隨機(jī)挑選的，前一個(gè)人演講過程時(shí)間是下個(gè)人的準(zhǔn)備時(shí)間。七人全部演講完進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。hr會(huì)給出一道題目，先給五分鐘進(jìn)行自我總結(jié)，再給20分鐘進(jìn)行七個(gè)人的小組討論。最終需要派出一個(gè)人進(jìn)行討論總結(jié)。之后hr問了一些組員的壓力問題。

德邦快遞財(cái)務(wù)面試題

壓力問題:1.你覺得哪個(gè)組員表現(xiàn)的最好？2.你覺得哪個(gè)組員最具有領(lǐng)導(dǎo)力？3.你覺得哪個(gè)組員表現(xiàn)的最差？4.問被人認(rèn)為表現(xiàn)最差的，你覺得他說的對(duì)么？這種之類的問題

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首先通過郵件通知一面，按照規(guī)定時(shí)間進(jìn)入騰訊會(huì)議，大概二十分鐘的時(shí)間，當(dāng)天通知測(cè)評(píng)并約二面/

德邦快遞財(cái)務(wù)規(guī)劃師面試題

1.一分鐘即興演講，需要搶答，搶不到后面討論盡量積極，否則就沒了/
2.無領(lǐng)導(dǎo)討論一個(gè)排序問題。最后一個(gè)人負(fù)責(zé)綜述。搶到這個(gè)職位基本穩(wěn)了。
3。血型，單身否，戶口類型，期望薪資

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收到面試邀請(qǐng)后下載騰訊會(huì)議，在指定時(shí)間進(jìn)入會(huì)議，第一輪是隨機(jī)抽選題目進(jìn)行一分鐘的即興演講。第二輪式小組討論一個(gè)問題并給出結(jié)果。二面是hr一對(duì)一面試，三面是財(cái)務(wù)主管面試

德邦快遞財(cái)務(wù)規(guī)劃面試題

1，不限時(shí)間自我介紹
2，已經(jīng)收到的offer
3，期望薪資
4，能否接受在入職后的半年去一線進(jìn)行學(xué)習(xí)后再轉(zhuǎn)崗
5，是否單身，出生地

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