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          可勝科技(蘇州)有限公司 面試 (共17條面試經(jīng)驗分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
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          應聘途徑

          可勝科技(蘇州)有限公司面試經(jīng)驗(共17條) 最近更新時間:2013-01-29 15:37:37

          儲備干部面試經(jīng)驗(蘇州) - 可勝科技
          2013-01-29 15:37:37 | 招聘會
          面試過程:

          2010年剛畢業(yè),到蘇州去找工作,是園區(qū)的,人力資源中心,看到可勝招聘儲備干部就投了簡歷,后來被通知面試,很順利就得到了工作。

          面試官問的面試題:

          可勝科技儲備干部面試題

          畢業(yè)院校,為什么選擇我們公司,自己的職業(yè)規(guī)劃~

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          業(yè)務面試經(jīng)驗(蘇州) - 可勝科技(蘇州)
          2012-01-04 19:47:42 | 社會招聘
          面試過程:

          接到HR通知后去面試,先是英文自我介紹了一下,然后問了幾個處理客戶關系的問題

          面試官問的面試題:

          可勝科技(蘇州)業(yè)務面試題

          產(chǎn)品不能按時交貨怎么處理?

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          主辦會計面試經(jīng)驗(蘇州) - 可勝科技(蘇州)
          2012-01-02 19:47:43 | 網(wǎng)絡招聘
          面試過程:

          2001年4月18日在蘇州工業(yè)園區(qū)成立可成科技(蘇州)有限公司,投資總額:美金1億;占地面

          積:120,000平方米,廠房面積100,000平方米,員工宿舍(生活區(qū))面積30,000平方米,目前員工人數(shù):9000人。2003年12月22日成立分公司可勝科技(蘇州)有限公司,投資總額:美金1億,占地面積:207,000平方米,目前員工人數(shù):13000人。2005年成立可利科技(蘇州工業(yè)園區(qū))有限公司,截止目前員工人數(shù)5000. 本公司為國內鎂合金壓鑄領導廠商,專精筆記型計算機,數(shù)字攝影照相機,通訊磁盤驅動器等3C產(chǎn)品的機構件,品質及量產(chǎn)規(guī)模均達世界一流水準,客戶群包括國內外大廠如:IBM、Compaq、Del、H.P、Motorola、Sony、Fujitsu、宏碁、英業(yè)達、仁寶、廣達、華宇..等產(chǎn)品制程整合完備,技術密度及自動化程度達世界一流水準。同時更擴建臺灣新廠、中國蘇州廠。不論量產(chǎn)規(guī)模及制程完整性均是亞洲首屈一指??沙蓪ρ邪l(fā)的投資亦不遺余力,十余年來秉持技術自主的原則,廠內所有的關鍵制程均是自行研發(fā),以期掌握核心技術,建立競爭優(yōu)勢。近年來更積極擴展研發(fā)部門,目標在開發(fā)新材料、新制程以確保持續(xù)競爭力,對于如此快速的成長,有很多機會及發(fā)展空間。

          面試官問的面試題:

          可勝科技(蘇州)主辦會計面試題

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