首先人事面試,問(wèn)一些基本問(wèn)題,然后部門(mén)主管會(huì)面試,問(wèn)的問(wèn)題都不難,最后公司部長(zhǎng)會(huì)面試,然后做一套題,基本都能過(guò)!
面試官問(wèn)的面試題:鄭州頂津食品有限公司推廣面試題
自我介紹,是最基本的,為什么選擇我們公司,之前的一些工作經(jīng)歷,感觸等等!能否接受周六日上班,加班怎么看待!
當(dāng)時(shí)是主動(dòng)打電話去面試的,面試的人事是個(gè)美女,人挺不錯(cuò),面試的氛圍也很好,所以不緊張,很多問(wèn)題自然而然的就答上了。
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主要是個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)這個(gè)行業(yè)的看法,不用怕,隨便說(shuō),畢竟你是新兵,√行業(yè)不了解很正常
因?yàn)槭烊私榻B都比較了解 所以很快就上班了 己有什么優(yōu)勢(shì)?為什么選擇我公司?有什么職業(yè)規(guī)劃沒(méi)有?底薪1800+ 節(jié)假日正常休息 周六會(huì)有加班但有加班工資
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自己有什么優(yōu)勢(shì)?為什么選擇我公司?有什么職業(yè)規(guī)劃沒(méi)有?隨便講一下自己怎么想的 下一步進(jìn)入公司有沒(méi)有做好吃苦的準(zhǔn)備
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