線下面試,小組討論進(jìn)去之后就是分成兩組進(jìn)行討論,針對(duì)一個(gè)問題進(jìn)行排序然后從排序的過程中給出相應(yīng)的答案,最后小組得出一個(gè)明確的結(jié)果
面試官問的面試題:中國(guó)電信gsm網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化面試題
線下面試,小組討論進(jìn)去之后就是分成兩組進(jìn)行討論,針對(duì)一個(gè)問題進(jìn)行排序然后從排序的過程中給出相應(yīng)的答案,最后小組得出一個(gè)明確的結(jié)果
一面面試的無領(lǐng)導(dǎo)小組,面試題目是在四種5g+智能應(yīng)用中選取兩種作為中國(guó)電信的發(fā)展選擇,然后說明理由,再通過對(duì)選擇中的一項(xiàng)進(jìn)行項(xiàng)目?jī)?nèi)容,項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)路徑,項(xiàng)目可能會(huì)遇到的問題和困難進(jìn)行分析,然后一個(gè)一個(gè)成員開始回答并進(jìn)行討論。
面試官問的面試題:中國(guó)電信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)面試題
問了一個(gè)同學(xué)問她覺得哪個(gè)觀點(diǎn)最好,是哪位同學(xué)提出的,然后又問了大家是否實(shí)現(xiàn)了預(yù)期討論效果,是否得到了統(tǒng)一的答案。最后還問了以為同學(xué)覺得誰(shuí)最適合做最后的總結(jié)匯報(bào)。
面試要求準(zhǔn)備四六級(jí)成績(jī)單,省級(jí)以上獲獎(jiǎng)證書和就業(yè)推薦表,登記完后拿到一個(gè)小卡片,在門口等候,被叫到后進(jìn)去面試。面試一共四位面試官,先自我介紹,然后提問,主要以聊天為主,但我感覺自己聊的很不好。
面試官問的面試題:中國(guó)電信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)面試題
1.你對(duì)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)這個(gè)崗位有什么理解,負(fù)責(zé)哪些工作。
2.浙江大學(xué)取消了通信工程專業(yè),你對(duì)通信這個(gè)行業(yè)有什么看法。
3.我們工作內(nèi)容離不開5G,你對(duì)5G有什么理解和看法。
4.你還投了哪些簡(jiǎn)歷,如果和電信撞上了你怎么選擇。
5.電信里面崗位調(diào)換比較常見,可能進(jìn)去后不是做你想做的崗位,你能否接受。
面試暑期實(shí)習(xí)的崗位,形式是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。十人一組,每人一份材料,每人的材料內(nèi)容相同,是關(guān)于數(shù)字貨幣的推廣過程中的需要解決的四個(gè)問題。每人兩分鐘的時(shí)間分別閱讀材料,閱讀完成后每人一分鐘時(shí)間陳述自己對(duì)這四個(gè)問題的排序。個(gè)人陳述完成后,二十分鐘的時(shí)間無領(lǐng)導(dǎo)討論,討論出一個(gè)大家都認(rèn)同的排序,并對(duì)排在第一的問題提出解決方案。最后選出一個(gè)人用兩分鐘的時(shí)間總結(jié)。
面試官問的面試題:中國(guó)電信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)與支撐類面試題
在總結(jié)完成后,面試官詢問是否有同學(xué)需要補(bǔ)充。
之后面試官點(diǎn)名三個(gè)發(fā)言較少的同學(xué),詢問為什么不參與討論。
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