通知十一點半面試，結果將近一點才輪到我，去的人挺多的，感覺每個人都花了十分鐘左右的時間，坐在那里真是困死了，我是最后一個面的。

興業(yè)銀行客戶經理助理面試題

感覺沒有對我提什么專業(yè)性的問題，甚至都沒有問我對興業(yè)銀行的了解，我前面幾個人都有問到，更好像在和我嘮嗑，可能因為我是財政專業(yè)，前面一個金融專業(yè)的女生被問到很多專業(yè)知識。我是大四應屆生，所以他們也挺驚訝我為什么要投實習。我看能不能整理出來問題出來，真的像嘮嗑。
1.有沒有參加校園招聘。我回答沒有，一直在參加國考。2.國考感覺怎么樣。我說感覺做不得準。然后他們就在旁邊問我國考的相關內容，比如報的哪里，考什么，要不要報班，心累。3.問我學校離銀行近不近。我說挺近的，只有兩個公交站，不過我坐的地鐵。他們就笑了，因為我們學校離地鐵口挺遠的。4.然后他們理所當然的問我學校周圍有沒有OFO。我是一個很不會觀察生活的人，平時都迷迷糊糊的過了，而且反應能力比較差，明明前幾天舍友還抱怨我們學校沒有和小黃車合作，心又好累，他們肯定認為我是一個生活白癡。關于簡歷上的東西，他們沒有問多少，就瀏覽了一遍吧。不過前面是有自我介紹的。

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這次面試其實還可以，投完簡歷大概過了一周會有hr聯(lián)系你，讓你去公司面試，問的問題也很常規(guī)，比如對工作的看法，有什么職業(yè)規(guī)劃之類的。

興業(yè)銀行ib客戶經理面試題

剛開始要求先進行自我介紹，然后hr根據介紹和簡歷進行提問
1.為什么投興業(yè)銀行
2.對職位有什么養(yǎng)的理解
3.對未來有什么規(guī)劃
4.怎么樣看待加班這件事

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面試過程：
無領導小組：銀行無領導小組刻意搶風頭很容易被斃；珍惜每一次發(fā)言機會并試著去整合簡化其他人觀點；話不是說的越多越好，而是要說得對整個討論進程有推進作用（比如新鮮觀點的補充，未關注問題的提出，時間把控）；總結者是個相當討面試官喜歡的角色。
結構化與半結構化：一個人面對多個面試官or多個人面試多個面試官，自己提前操練寶潔八大問，整理自己回答思路，盡量每個回答都能 要點化，簡潔化，通俗化。

面試官問的面試題：
1. 大學期間有沒有為了一個目標而堅持做過某件事？

2. 如果公司里丟了某個重要的機密文件，第二天你發(fā)現(xiàn)在你桌子上，你會怎么處理？

3. 你是學金融的，那選擇現(xiàn)在的一個金融熱點談談你的看法。



聽同學說，他還問了為什么沒有去實習（針對簡歷中沒有實習經歷的同學）。你一定要回答你雖然沒有去實習，但是你也沒有荒廢人生，做了什么，至于怎么回答，提前想好。



還有“為什么想來銀行工作”，這是針對非對口專業(yè)的，因為去報考銀行的特別多，我見過學機械的一個男生去面試的。

興業(yè)銀行客戶經理面試題

面試過程：
無領導小組：銀行無領導小組刻意搶風頭很容易被斃；珍惜每一次發(fā)言機會并試著去整合簡化其他人觀點；話不是說的越多越好，而是要說得對整個討論進程有推進作用（比如新鮮觀點的補充，未關注問題的提出，時間把控）；總結者是個相當討面試官喜歡的角色。
結構化與半結構化：一個人面對多個面試官or多個人面試多個面試官，自己提前操練寶潔八大問，整理自己回答思路，盡量每個回答都能 要點化，簡潔化，通俗化。

面試官問的面試題：
1. 大學期間有沒有為了一個目標而堅持做過某件事？

2. 如果公司里丟了某個重要的機密文件，第二天你發(fā)現(xiàn)在你桌子上，你會怎么處理？

3. 你是學金融的，那選擇現(xiàn)在的一個金融熱點談談你的看法。



聽同學說，他還問了為什么沒有去實習（針對簡歷中沒有實習經歷的同學）。你一定要回答你雖然沒有去實習，但是你也沒有荒廢人生，做了什么，至于怎么回答，提前想好。



還有“為什么想來銀行工作”，這是針對非對口專業(yè)的，因為去報考銀行的特別多，我見過學機械的一個男生去面試的。

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自我介紹，接著會對簡歷上的東西進行一些提問，包括對你上傳的資料，比如成績單的績點提問，問在校的社會實踐，比如我的是志愿服務，問你相關的內容和你做的事。

興業(yè)銀行昆明分行客戶經理面試題

成績單上哪幾科的成績比較低，問你原因。并且回答之后，問你是不是沒有平衡好你的學習和社團活動等等。

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