我們那一組有四個人，一個是運營管理，一個是財務(wù)，兩個法務(wù)，兩位面試官，其中一位負責提問交流，另一位主要負責記錄。我們四個都是宣講會投遞簡歷——現(xiàn)場做題——晚上收到面試通知。全程都是在聊天，面試官讓我們自我介紹，然后根據(jù)各自的簡歷提出問題進行交流，面試官很溫柔，說話很輕柔！

深圳拓邦股份有限公司法務(wù)面試題

面試官讓我們自我介紹，然后針對各自的簡歷提出了一些問題，主要有大學學的最好的學科是哪幾門，大學四年的時間分配，學習經(jīng)歷，家庭情況，對你影響最大的家人，你的遺憾是什么，你的優(yōu)缺點是什么，你對拓邦的看法，為什么選擇拓邦等，面試官初試和復試都在跟我們聊天，復試完讓大家把理想薪酬寫在紙上交給她，最后她說大家都很優(yōu)秀，一周之內(nèi)會有電話聯(lián)系。

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第一輪：無領(lǐng)導小組面試
題目是“假如你是一名公司的銷售經(jīng)理，在周五下午面臨12345件突發(fā)事件，請對以上事件進行排序并談?wù)勅绾翁幚怼?

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1.假如你是一名公司的銷售經(jīng)理，在周五下午面臨12345件突發(fā)事件，請對以上事件進行排序并談?wù)勅绾翁幚?br>2.討論結(jié)束后單獨提問，為什么想要做法務(wù)？如何理解法務(wù)這個工作？

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一面是HR面試，根據(jù)簡歷提問，介紹自己的大概情況。二面是業(yè)務(wù)面，氛圍很融洽，根據(jù)簡歷問的比較詳細，也有一些刁的問題，考察應(yīng)變能力。

深圳拓邦股份有限公司法務(wù)面試題

你做的項目里有沒有遇到什么困難，怎么解決的。
為什么選擇法務(wù)，而不是律師。
你對工作內(nèi)容有什么了解。

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